广州番禺中心医院的待遇如下：

1. 五险一金 ：与医院签订劳动合同后，医院会购买五险一金。

2. 工资 ：

• 护士/护理平均工资为5836元/月（截止2019年），其中50%的工资收入位于区间4000-5000元/月，50%的工资收入位于区间7000-8000元/月。

3. 绩效待遇 ：

• 院前急救医生第一年享受税前最高23万元/年的绩效待遇，并根据院龄、工作量、工作质量逐年调整，最高达30万元/年。

4. 工作时间 ：

• 护士工作时间不固定，经常需要加班，周六周日轮班，且工作时间较长，能否准时下班存在不确定性。

5. 福利 ：

• 社会保险（5险）和住房公积金。

• 护士享有年终奖10000元和500元的福利补贴。

6. 职业晋升 ：

• 医院提供中医师承、职称科研、学历提升、医技培训、医护考证、多点执业、硕博岗等职业晋升路径，且每月薪资可提升2000元起。

建议：

• 对于医生岗位，尤其是急诊院前急救医生，绩效待遇较为优厚，且有逐年调整的空间，适合追求职业发展和较高收入的人群。

• 对于护士岗位，虽然基本工资和绩效工资相对较低，但整体平均工资尚可，且医院提供职业晋升的机会，适合长期稳定发展的护理人员。

• 由于工作时间较长且经常需要加班，建议考虑个人生活安排和承受能力。