根据现行政策，有精神病史的人员在报考公务员时可能会受到一定限制。以下是详细说明：
1. 公务员考试的健康要求
根据《公务员录用体检通用标准（试行）》第十一条的规定，以下情况可能会被认定为体检不合格：
- 有精神病史；
- 患有癔病史；
- 有严重的神经官能症（如经常头痛、头晕、失眠、记忆力明显下降等）；
- 患有癫痫病史或精神活性物质滥用和依赖等。
2. 具体限制及影响
- 精神病史的影响：如果精神病史被认定为可能影响工作能力或公共安全，考生可能会被认定为不合格。
- 体检环节的评估：在体检和考察环节，考生的精神健康状况会被重点评估。如果精神疾病被认为会对履行公务员职责产生不利影响，可能会被拒绝录用。
3. 例外情况
- 病情稳定：如果精神疾病已经得到有效治疗，病情稳定，且未对工作能力产生实质性影响，考生仍有可能通过体检。
- 医生建议：建议有精神病史的考生在报考前咨询专业医生，了解自己的病情是否符合报考条件，并积极进行治疗和管理。
4. 建议与注意事项
- 提前咨询相关部门：考生应提前向招录机关或相关部门咨询具体要求，了解精神病史可能带来的限制。
- 保持身心健康：如果决定报考，应确保在体检前保持良好的身体和心理状态，避免因临时状况影响体检结果。
总结
有精神病史的人员是否能够报考公务员，主要取决于病情的严重程度和是否对工作能力产生影响。建议考生在报考前咨询医生或相关部门，并提前了解具体政策要求，以便更好地规划自己的报考决策。