三个月到二十四个月
在职员工得了癌症病假可请的时长根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》等有关规定，主要有以下几种情况：
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实际工作年限十年以下，本单位工作年限五年以下 ：为三个月。
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实际工作年限十年以下，本单位工作年限五年以上 ：为六个月。
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实际工作年限十年以上，本单位工作年限五年以下 ：为六个月。
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实际工作年限十年以上，本单位工作年限五年以上十年以下 ：为九个月。
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实际工作年限十年以上，本单位工作年限十年以上十五年以下 ：为十二个月。
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实际工作年限十年以上，本单位工作年限十五年以上二十年以下 ：为十八个月。
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实际工作年限十年以上，本单位工作年限二十年以上 ：为二十四个月。
此外，对于某些患特殊疾病（如癌症、精神病、瘫痪等）的职工，如果在24个月内尚不能痊愈，经企业和当地劳动部门批准，可以适当延长医疗期。
综上所述，在职员工得了癌症病假可请的时长从三个月到二十四个月不等，具体时长取决于员工的实际工作年限和在本单位的工作年限。对于特殊疾病如癌症，还可以在24个月后申请延长医疗期。建议员工在申请病假时，及时咨询所在单位的HR部门或相关法律顾问，了解具体的政策和流程。