法国留学回国就业具有一定的优势和挑战，具体情况如下：
就业优势
文化视野的拓展：法国留学经历使学生接触到多元文化环境，培养了国际化视野和跨文化交流能力。这些能力在国内日益竞争的职场中成为了加分项，特别是在跨国企业、国际组织、外交事务和文化交流等领域。
语言能力的提升：留学期间，学生在“全浸式”环境下学习法语，语言能力得到显著提升。流利的法语在外贸、旅游等行业成为极具竞争力的技能。
学历的国际认可：法国高等教育以其严谨的教学质量和广泛的国际认可度，培养了大批优秀毕业生。在国内，越来越多的企业重视留学生的背景和经历，尤其是来自法国的文凭，被视为高素质人才的象征。
职业发展的多元化：随着“一带一路”倡议的推进，中法之间的经济、文化交流日益频繁，留学生的职业发展选择也日益多元化。除了外企、合资企业，还可以在国内的创新型企业、文化交流机构等领域找到发展空间。
就业挑战
就业竞争激烈：国内就业市场竞争激烈，尤其是热门行业和一线城市。留学生需要在众多求职者中脱颖而出，需要具备较强的综合素质和竞争力。
专业选择影响就业：不同专业的就业前景存在差异。例如，工科和技术类专业的学生在就业市场上具有独特的优势，而文科专业的就业前景相对较差。
文化差异适应：留学生可能面临文化差异带来的沟通障碍，需要适应国内的工作环境和文化。
就业信息获取困难：留学生对国内就业市场了解有限，难以获取有效的就业信息。
应对策略
提前规划：在留学期间，提前了解国内就业市场动态，明确自己的职业目标，制定合理的求职计划。
提升个人能力：注重专业知识的积累和实践能力的提升，积极参加实习、项目等实践活动。同时，提高语言能力和跨文化沟通能力。
拓展人脉资源：利用留学期间的校友资源，加入校友会、参加校友活动等，拓展人脉。积极参加国内外的行业活动，结识业内人士，了解行业动态。
掌握求职技巧：了解国内求职流程和企业需求，准备好求职材料，如简历、求职信等。提高面试技巧，展示自己的优势和特点。
总的来说，法国留学回国就业具有一定的优势，但也面临一些挑战。通过提前规划、提升个人能力、拓展人脉资源和掌握求职技巧，可以提高就业成功率，实现自己的职业发展。