公务员政审中是否需要查三代，主要取决于具体岗位的要求和规定。以下是详细说明：

1. 是否查三代取决于岗位性质

• 一般岗位：大多数公务员岗位的政审范围较窄，通常只需要审查考生本人及其直系亲属（如父母）的政治背景。这些岗位对亲属的审查要求相对宽松，不需要追溯到三代。
• 特殊岗位：如公检法系统、涉密岗位、涉国家安全岗位等，政审要求更为严格，可能需要审查到考生的三代直系亲属（如祖父母、外祖父母等）。这些岗位的审查重点在于确保政治安全。

2. “查三代”的具体范围

• 直系亲属：三代直系亲属通常包括父母、祖父母、外祖父母等血亲，以及法律拟制的直系亲属（如养父母、养子女等）。
• 旁系亲属：在某些特殊情况下，政审可能还会涉及考生的旁系亲属（如兄弟姐妹、叔叔阿姨等），但具体范围视岗位要求而定。

3. 政审的重点内容

• 政审的核心是审查考生的政治背景、道德品质以及直系亲属是否有影响政审的情形。例如：
  • 犯罪记录：直系亲属如有犯罪记录，特别是涉及危害国家安全、颠覆国家政权的行为，可能对考生的政审结果产生影响。
  • 失信记录：直系亲属的失信行为也可能成为审查的关注点。

4. 总结

• 大部分岗位：不需要查三代，仅审查考生本人及其直系亲属。
• 特殊岗位：如公检法、涉密岗位等，可能需要查三代直系亲属。
• 注意事项：考生在报考前应详细了解目标岗位的具体政审要求，提前准备相关材料（如无犯罪记录证明、征信报告等）。

如果您有具体岗位的疑问，建议进一步咨询相关招录单位或查阅最新的政策文件。