根据《工伤保险条例》的规定，工伤赔偿覆盖了因工作遭受事故伤害或患职业病的职工，目的是保障其获得医疗救治和经济补偿。以下是关于韧带重建工伤赔偿的主要说明：

1. 工伤赔偿的总体原则

根据《工伤保险条例》，工伤赔偿包括医疗费用、停工留薪期工资、一次性伤残补助金等，这些费用通常由工伤保险基金支付，不需要职工自行承担。

2. 韧带重建工伤赔偿的具体内容

根据《工伤保险条例》及相关法律解释，韧带重建的工伤赔偿可能包括以下项目：

• 医疗费用：治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、药品目录和住院服务标准的，从工伤保险基金支付。
• 停工留薪期工资：在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由用人单位按月支付。
• 一次性伤残补助金：根据伤残等级确定赔偿金额。例如，九级伤残为9个月工资，十级伤残为7个月工资。
• 生活护理费：若工伤职工经鉴定需要生活护理，可按月从工伤保险基金支付护理费。

3. 注意事项

• 伤残鉴定：韧带重建后，需根据《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》进行伤残等级鉴定，伤残等级直接影响赔偿金额。
• 及时申请工伤认定：发生工伤后，应及时向用人单位报告并申请工伤认定，以便顺利享受工伤保险待遇。

4. 是否需要个人支付

根据《工伤保险条例》，符合条件的工伤治疗费用、伤残补助金等均由工伤保险基金支付，职工个人无需承担。但如果治疗过程中涉及非工伤保险基金支付的项目（如超出目录范围的药品或治疗项目），可能需要个人支付。

总结

通常情况下，韧带重建的工伤治疗费用和相关赔偿应由工伤保险基金支付，职工无需自行承担。但需注意伤残鉴定及申请流程，以确保权益得到保障。如需进一步了解具体赔偿金额或操作流程，建议咨询当地人力资源和社会保障部门或专业律师。