职工医保的转移接续政策如下：
一、职工医保关系转移接续的可行性
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跨统筹地区转移
职工医保关系可跨统筹地区转移，且缴费年限累计计算。例如，参保人员在A地缴费5年后跳槽至B地，两地缴费年限可合并计算。
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城乡居民医保与职工医保的转换
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转出职工医保 ：可转入城乡居民医保，但需注意中断时间。若中断超过3个月，需重新参保并等待3个月才能享受待遇，每多断1年等待期增加1个月。
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转回职工医保 ：若之前参加过职工医保，断缴后重新参保时，原有职工医保年限不会清零，但需符合转入地参保条件。
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二、转移接续的具体条件与流程
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转移条件
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职工医保中断不超过3个月，可补缴并立即享受待遇。
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城乡居民医保断缴超过3个月需重新参保。
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转移流程
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线上办理 ：通过“国家医保服务平台”APP提交申请，填写个人信息及转移原因。
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线下办理 ：需到原参保地社保机构办理转出手续，再到目标地社保窗口办理转入手续。
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三、注意事项
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待遇追溯 ：补缴后不设待遇等待期，缴费当月即可享受待遇，中断期间的费用可追溯报销。
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账户处理 ：个人账户储存额可转移，但统筹账户不可转移。
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地区差异 ：不同地区对转移接续的具体规定可能略有差异，建议办理前咨询当地社保部门。
四、特殊情况处理
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职工医保转回居民医保 ：若职工医保断缴后重新参保，原有职工医保年限不会清零，但需符合转入地城乡居民医保参保条件。
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缴费年限计算 ：职工医保与城乡居民医保均支持缴费年限累计计算，但城乡居民医保断缴后重新参保需等待更长时间。
职工医保以前缴纳的年限可通过转移接续累计计算，但城乡居民医保断缴后需重新参保并等待。具体操作建议通过当地社保平台或线下机构办理。