江西赣州医保基数15400元是指职工医疗保险的缴费基数上限，即当职工月平均工资超过当地上年度社会平均工资300%时，单位和个人的医保缴费均以15400元为基数计算。这一数值反映了赣州医保缴费的封顶标准，确保高收入群体的缴费公平性，同时保障医保基金可持续运行。
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缴费基数的作用
医保基数是计算每月医保缴费金额的基准，通常以职工上年度月平均工资确定。若工资低于社会平均工资60%或高于300%，则按60%（下限）或300%（上限）作为基数。15400元即为当前赣州医保缴费的基数上限，超出部分不再计入缴费。 -
基数15400元的计算逻辑
该数值基于赣州上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资的300%设定。例如，若2024年当地社平工资为5133元（15400÷3≈5133），则高收入者缴费基数上限为15400元，单位按6%-6.8%、个人按2%的比例缴纳医保费用。 -
对参保人的实际影响
- 高收入群体：月薪超过15400元的部分无需缴纳医保费，但享受的医保待遇与其他参保人一致。
- 单位成本：企业为高薪员工缴纳医保时，最高按15400元的基数计算，单位月缴费约924-1047元（6%-6.8%），个人月缴费308元（2%）。
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灵活就业人员的特殊规则
灵活就业人员若选择参加职工医保，通常按固定基数（如4860元）的8.8%缴费，不直接适用15400元上限，但需关注当地政策是否允许选择更高缴费档次。
总结：15400元是赣州医保缴费的“天花板”，既防止过高缴费负担，又维护医保基金平衡。参保人可通过工资单或社保查询确认自己的实际缴费基数，确保权益不受影响。
