根据2024年6月18日发布的权威信息，福建龙岩医保缴费基数档次划分如下：
基本医疗一档
缴费基数：3131元
单位比例：6%+个人2%
地方补充医疗：0.2%
生育医疗：0.5%
总缴费：272元
基本医疗二档
缴费基数：5218元（2024年标准）
单位比例：0.5%+个人0.2%
地方补充医疗：0.1%
生育医疗：0.2%
总缴费：52元
基本医疗三档
缴费基数：5218元（2024年标准）
单位比例：0.4%+个人0.1%
地方补充医疗：0.05%
总缴费：29元
结论 ：福建龙岩医保缴费基数10400元属于 基本医疗二档 。该结论基于2024年6月18日最新政策，建议以当地医保部门2025年最新通知为准。
福建龙岩医保基数10600元属于第二档缴费标准 ，适用于当地职工医保的中等收入群体 ，其特点是缴费比例均衡、保障范围全面 ，符合福建省医保分档政策的常规划分。 分档依据与标准 福建省医保分档规则 ： 第一档（低档）：基数通常为当地社平工资的60%以下，适合低收入群体。 第二档（中档） ：基数介于社平工资60%-300%之间，10600元符合此区间，覆盖大部分职工。
福建龙岩医保基数10500元是指职工医疗保险的缴费基准工资 ，用于计算单位和个人每月应缴纳的医保费用。关键点 包括：该基数通常为职工上年度月平均工资，若工资高于或低于当地规定的上下限（2024年龙岩医保基数下限为4433元，上限为22164元），则按上下限标准执行；单位按基数8%缴费（含生育保险），个人按2%缴费。 基数确定依据 ：10500元可能是职工实际月均工资
根据2024年6月18日发布的权威信息，福建龙岩医保缴费基数档次划分如下： 基本医疗一档 缴费基数：3131元 单位比例：6%+个人2% 地方补充医疗：0.2% 生育医疗：0.5% 总缴费：272元 基本医疗二档 缴费基数：5218元（2024年标准） 单位比例：0.5%+个人0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2% 总缴费：52元 基本医疗三档 缴费基数
上岗职工平均工资 福建龙岩医保基数10300元，通常指当地上年度在岗职工月平均工资的300%（即10300元/月），用于计算医保缴费比例。具体说明如下： 基数计算标准 医保缴费基数一般以职工月工资总额为基准，但存在上下限： 上限 ：当地上年度在岗职工月平均工资的300% 下限 ：当地上年度在岗职工月平均工资的60% 若个人工资高于上限，则按上限（如龙岩为10300元）计算。 实际应用场景
福建龙岩医保基数10400元属于基本医疗一档 ，该档缴费比例高但待遇最优，覆盖门诊和住院报销，适合收入较高或需全面保障的人群。 缴费标准与待遇差异 基本医疗一档按实际工资缴费（最低3131元，最高为上年度社平工资300%），10400元在此范围内。单位缴纳6%+个人2%，含地方补充医疗和生育保险，总费用约832元/月，享受门诊统筹、住院高报销比例等福利。 适用人群与选择建议 一档适合长期稳定就业
福建龙岩医保基数10300元，通常指当地上年度在岗职工月平均工资的300%（即10300元/月），用于计算医保缴费比例。具体说明如下： 基数计算标准 医保缴费基数一般以职工月工资总额为基准，但存在上下限： 上限 ：当地上年度在岗职工月平均工资的300% 下限 ：当地上年度在岗职工月平均工资的60% 若个人工资高于上限，则按上限（如龙岩为10300元）计算。 实际应用场景 单位缴费
福建龙岩医保基数10300元属于第二档。 福建省龙岩市医疗保险缴费基数及档位的设定依据个人月平均工资水平。具体而言： 第一档： 适用于月平均工资低于上一年度全省全口径城镇单位就业人员月平均工资60%的人群。 第二档： 适用于月平均工资在60%-300%之间的人群，即基数在6859元（2024年全省平均工资的60%）到27437元之间。 第三档：
福建龙岩医保基数10200元是指当地职工医疗保险的缴费基准值，用于计算单位和个人每月应缴纳的医保费用。 该基数由当地上年度职工月平均工资的60%-300%确定，直接影响医保缴费金额和后续报销待遇 ，单位按8%、个人按2%的比例缴费，月缴总额为1020元（单位816元+个人204元）。 基数含义与作用 医保基数是计算社保费用的核心依据
一档 福建龙岩医保基数6100元属于 一档 。具体说明如下： 医保缴费基数档次划分 福建龙岩医保缴费基数共分三档，具体比例如下： 一档：单位6%+个人2%+地方补充医疗（单位0.2%）+生育医疗（单位0.5%），总缴费约272元； 二档：单位0.5%+个人0.2%+地方补充医疗（单位0.1%）+生育医疗（单位0.2%），总缴费约52元； 三档：单位0.4%+个人0.1%+地方补充医疗（单位0
福建龙岩医保基数10100是指当地职工基本医疗保险的缴费基数下限标准。根据龙岩市医疗保障局的规定，自2024年7月1日起，龙岩市城镇职工基本医疗保险（含生育保险）的缴费基数下限调整为4433元，而上限为22164元。 1. 基数调整背景 此次调整是基于福建省医疗保障局发布的政策，旨在优化医保缴费标准，减轻企业和职工的缴费负担，同时确保医保基金的稳定运行。 2. 缴费基数的影响 职工个人缴费
根据2024年6月18日发布的权威信息，福建龙岩医保缴费基数档位划分如下： 基本医疗一档 缴费基数：3131元 单位比例：6%+个人2% 地方补充医疗：0.2% 生育医疗：0.5% 总缴费：272元 基本医疗二档 缴费基数：5218元（2024年标准） 单位比例：0.5%+个人0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2% 总缴费：52元 基本医疗三档 缴费基数
基数标准 福建龙岩医保基数11500元是指2024年度当地职工月平均工资的60%-300%之间的标准值，用于计算医保缴费比例。具体说明如下： 基数范围依据 根据规定，医保缴费基数通常为当地上年度在岗职工月平均工资的60%-300%。若11500元处于该范围内，则对应当地职工平均工资水平。 计算方式 上限 ：当地职工月平均工资×300% 下限 ：当地职工月平均工资×60%
福建龙岩医保基数11900元是指当地职工医疗保险的缴费基准值，直接影响个人和单位的医保缴费金额 。这一基数通常由当地上年度职工月平均工资确定，2025年龙岩职工医保最低缴费基数调整为11900元/月 ，意味着参保人需按此标准计算个人与单位分摊的医保费用，并关联医保待遇水平。 基数确定依据 医保基数11900元基于龙岩市上年度社平工资的60%-300%范围划定，2025年调整后
第五档 福建龙岩医保基数9000元属于 第五档 ，具体说明如下： 缴费基数档次划分 通常社保缴费基数分为7个档次，对应比例为： 60%、80%、90%、100%、150%、200%、300% 在岗平均工资约6000元时，9000元对应的是 第五档 （即150%）。 地区差异说明 部分城市（如上海）的基数划分标准不同，例如上海9000元对应第三档（100%）。但福建龙岩未明确提及此类差异
缴费基数 福建龙岩医保基数10000元是指参保人员或用人单位在2024年度用于计算医保缴费的基准金额。具体说明如下： 基数含义 医保基数是计算个人或单位医保缴费金额的基准，通常以职工上一年度月平均工资为依据，或按当地社会平均工资的60%-300%确定。 福建龙岩政策 根据2024年福建龙岩市规定，医保缴费基数上限为当地职工月平均工资的300%，下限为60%。若基数为10000元
在福建龙岩，医保基数12100元属于较高档次的缴费基数 ，这一档次适合收入较高的职工，它意味着个人和单位将按照这个基数以及规定的比例缴纳医疗保险费用。这样的基数通常位于当地规定的缴费基数上限附近，反映了参保人员较高的工资水平，同时也影响着其享受的医保待遇。 一、缴费基数与档次划分 在龙岩市，医疗保险的缴费基数是根据上一年度全市在职职工月平均工资来确定的，并设定了上下限。一般来说
福建龙岩医保基数12100是指当地职工医疗保险的缴费基准值，用于计算单位和个人每月应缴纳的医保费用，直接关联参保人的医保待遇水平。 这一基数通常由当地社保部门根据上年度职工平均工资确定，并直接影响医保账户划入金额及报销比例。 基数含义与作用 医保基数是缴费和待遇核算的基础，12100元代表龙岩市职工月平均工资水平。单位按基数比例（如8%-10%）缴纳统筹部分，个人缴纳2%左右，共同构成医保基金
福建龙岩医保基数12200元属于第二档。 福建省龙岩市医保缴费基数及档位的划分依据是福建省人力资源和社会保障厅、福建省财政厅、福建省医疗保障局联合发布的相关文件。具体档位划分如下： 第一档： 适用于灵活就业人员等，缴费基数为上年度全省全口径城镇单位就业人员平均工资的60%，即第一档的缴费基数低于12200元。 第二档： 适用于企业职工等
福建龙岩医保基数12200元是指2024年度当地医保缴费基数标准，具体含义如下： 基数定义 医保基数是计算医疗保险缴费金额的基础，通常与参保人上一年度月平均工资挂钩，但受当地政策调控。 计算规则 上限与下限 ：若个人月工资超过当地上年度在岗职工月平均工资的300%，则按300%计算；低于60%则按60%计算。 实际应用 ：龙岩市2024年度在岗职工月平均工资为4066.67元
基数标准 福建龙岩医保基数12200元是指2024年度当地医保缴费基数标准，具体含义如下： 基数定义 医保基数是计算医疗保险缴费金额的基础，通常与参保人上一年度月平均工资挂钩，但受当地政策调控。 计算规则 上限与下限 ：若个人月工资超过当地上年度在岗职工月平均工资的300%，则按300%计算；低于60%则按60%计算。 - 实际应用 ：龙岩市2024年度在岗职工月平均工资为4066.67元
