根据2024年6月18日高权威性信息，辽宁大连医保缴费基数27100元对应的是 基本医疗二档 。具体说明如下：
缴费基数范围
辽宁大连医保缴费基数分为三档，二档的缴费基数为 上年度在岗职工月平均工资 ，当前标准为5218元。
二档缴费比例
单位缴费：0.5%
个人缴费：0.2%
地方补充医疗：0.1%
生育医疗：0.2%
总体缴费约52元（具体金额可能因政策调整略有差异）。
对比其他档位
一档基数更低（约3131元），总缴费272元；
三档基数与二档相同（5218元），但总缴费29元。
27100元处于二档缴费区间内，属于基本医疗二档。
辽宁大连医保基数26500元是指2024年度大连市职工参加基本医疗保险的缴费基数标准。具体说明如下： 基数含义 医保基数是计算个人医保缴费金额的基础，通常与职工月平均工资挂钩。大连市2024年度医保基数为26500元，意味着参保人员需以此为基准按比例缴纳医保费用。 计算规则 上限与下限 ：大连市医保缴费基数上限为当地职工月平均工资的300%，下限为60%。若个人工资高于上限则按上限缴费
根据2024年6月18日高权威性信息，辽宁大连医保缴费基数26500元属于 基本医疗一档 。具体说明如下： 缴费基数范围 基本医疗一档的缴费基数下限为3131元，上限为5218元。26500元远高于这一上限，因此自动归入一档。 各档标准对比 一档：单位6%+个人2%+地方补充医疗0.2%+生育医疗0.5%（总比例约10.7%） 二档：单位0.5%+个人0.2%+地方补充医疗0
辽宁大连医保基数26400是指当地职工医疗保险的缴费基数下限为26400元/年（即2200元/月），直接影响个人和单位的医保缴费金额 。这一标准通常由当地社保部门根据上年度社会平均工资确定，主要用于保障参保人员的医保待遇。以下是关键点解析： 缴费基数的作用 医保基数是计算医保缴费的基础数据，个人和单位按比例（如个人2%、单位8%）缴纳费用。基数越高，缴费越多
辽宁大连医保基数26400属于基本医疗一档 ，该档缴费比例较高但保障更全面，适用于收入水平较高的参保群体。 档位判定依据 医保缴费基数通常以当地社平工资为基准划分，26400元远超大连现行最低缴费基数（3131元）和社平工资（5218元），符合一档“按实际工资缴费”的标准，且一档是唯一允许高基数参保的档位。 缴费与福利差异 一档 ：单位缴纳6%+个人2%，含地方补充医疗和生育保险
辽宁大连医保基数26300是指当地医疗保险的缴费基准值，代表参保职工上年度月平均工资的核定范围，直接影响个人和单位医保缴费金额的计算。 该数值通常与当地社平工资挂钩，若实际工资低于或高于此基数的60%-300%，则按保底或封顶标准执行。 基数含义与作用 医保缴费基数是计算医保费用的核心依据，26300元/年（约2192元/月）是大连市设定的年度基准值。职工按本人工资的2%左右缴纳医保
根据2024年6月18日发布的权威信息，辽宁大连医保缴费基数26300元对应的档位如下： 缴费基数范围 辽宁省2024年度医保缴费基数上限为5218元，而大连市作为副省级城市，其基数通常高于全省标准。26300元远超5218元，因此属于较高档位。 档位划分依据 医保缴费基数共分三档，具体如下： 一档：单位6%+个人2%+地方补充医疗0.2%+生育医疗0.5%（基数3131元） 二档：单位0
辽宁大连医保基数26200元是指参保人员个人工资基数为26200元，用于计算医保缴费金额。具体说明如下： 基数定义 医保基数是计算医保缴费的基准值，通常与个人工资挂钩。大连市采用个人实际月工资作为基数，但需符合当地规定的上下限标准。 缴费比例 大连市医保缴费比例一般为个人工资的8%（单位和个人各承担一半），因此以26200元为基数，每月个人缴费约2096元。 上下限规定 根据辽宁省政策
根据2024年6月18日高权威性信息，辽宁大连医保缴费基数26200元对应的是 基本医疗二档 。具体说明如下： 缴费基数范围 辽宁大连医保缴费基数分为三档，二档的缴费基数为 上年度在岗职工月平均工资 ，当前标准为5218元。 二档缴费比例 单位缴费：0.5% 个人缴费：0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2% 总体缴费约52元（具体金额可能因政策调整略有差异）。 其他档位参考
辽宁大连医保基数26100元是指2024年度大连市职工医保缴费的基准金额，具体含义如下： 缴费基数定义 医保基数是计算医保缴费金额的基准，通常与职工月平均工资挂钩。大连市2024年度医保基数为26100元，适用于单位和个人按比例缴纳医保费用。 计算规则 上限与下限 ：缴费基数上限为当地职工月平均工资的300%，下限为60%。若个人工资高于上限或低于下限，将按相应比例调整。 单位缴费
辽宁大连医保基数26100元属于高档次。根据大连市医保政策，职工医保缴费基数通常设定上下限，2025年标准为4914元至24570元，而26100元明显高于此上限，因此被归为高档次。 医保档次划分规则 缴费基数上下限 ：医保基数以职工上年度月平均工资为依据，设定上下限范围。2025年大连市职工医保基数下限为4914元，上限为24570元。 档次划分 ：基数高于上限的部分通常被视为高档次
辽宁大连医保基数27700元属于最高档（300%封顶档），直接对应2025年大连市职工医保缴费基数上限24570元的1.13倍，超出部分仍按300%档计算。 该档位适用于高收入参保群体，缴费金额和医保个人账户划入比例同步提高，但报销待遇与其他档位一致。 档位划分依据 ：大连医保基数按上年度社平工资的60%-300%分档，2025年标准为下限4914元、上限24570元
月平均工资水平 辽宁大连医保基数27300元是指2024年度大连市职工月平均工资的300%标准，用于计算医保缴费金额。具体说明如下： 基数含义 医保缴费基数是计算医保费用的基础，通常与职工月平均工资挂钩。27300元为大连市2024年度在岗职工月平均工资的300%。 计算规则 上限标准 ：月工资超过当地上年度在岗职工月平均工资300%的，按300%缴费； 下限标准 ：月工资低于60%的
在探讨辽宁大连医保基数27800元属于哪一档的问题时，首先需要明确的是，大连市的职工基本医疗保险缴费基数是根据职工上年度月平均工资收入确定，并且设有上下限标准 。对于2025年而言，大连市职工基本医疗保险缴费基数的上限为24570元，下限为4914元。当提到27800元这个数值时，它显然超出了规定的上限，这意味着该数值并不能直接作为缴费基数使用，而是应按照最高限额即上限值来计算。
辽宁大连医保基数27800 是指大连市2025年度基本医疗保险缴费基数 的上限。医保基数 是计算用人单位和职工缴纳基本医疗保险费比例的重要依据，通常根据上年度职工平均工资确定。 1. 医保基数的确定 医保基数通常根据上年度职工平均工资来确定，每年会根据社会经济发展和工资水平进行调整。大连市2025年度的医保基数上限为27800元，意味着职工的月平均工资超过27800元的部分
辽宁大连医保基数27900属于第三档 ，其缴费比例最低（单位0.4%+个人0.1%+地方补充0.05%），适用于上年度在岗职工月平均工资为基数的情况，总缴费金额显著低于前两档。 分档标准与基数 医保缴费基数分为三档：第一档以员工实际工资为基数（最低3131元），第二、三档均采用上年度在岗职工月平均工资（当前5218元）。27900元远超该标准，但三档基数统一按5218元计算
辽宁大连医保基数27,900元是指参保人员个人工资或收入在医保政策规定的范围内被认定为27,900元，作为计算医保缴费的基准金额。具体说明如下： 基数定义 医保基数是计算个人及单位应缴医保费用的标准，通常与参保人员工资或收入挂钩。大连市根据当地政策设定了基数上下限，27,900元属于个人实际工资在上下限范围内的值。 计算规则 上限
根据大连市医保政策，2022年7月至2023年6月期间，医保缴费基数分为以下档次： 一档 缴费基数：4374.6元/月 适用人群：灵活就业人员 缴费比例：单位6%+个人2%+地方补充医疗0.2%+生育医疗0.5%。 二档 缴费基数：5218元/月 适用人群：单位职工 缴费比例：单位0.5%+个人0.2%+地方补充医疗0.1%+生育医疗0.2%。 三档 缴费基数：5218元/月 适用人群
辽宁大连医保基数28000元是指当地职工基本医疗保险的缴费基数上限。这一标准通常由政府根据当地经济水平、职工平均工资等因素确定，并直接影响职工的医保缴费金额和报销比例。 1. 医保基数的定义与作用 医保基数是职工参加基本医疗保险的缴费依据，同时也是享受医疗待遇的基础。基数越高，职工需缴纳的医保费用越多，但可享受的报销比例和医疗服务范围也越广。医保基数的设定旨在平衡个人缴费与医疗保障水平之间的关系
二档 根据2024年6月18日高权威性信息，辽宁大连医保缴费基数27100元对应的是 基本医疗二档 。具体说明如下： 缴费基数范围 辽宁大连医保缴费基数分为三档，二档的缴费基数为 上年度在岗职工月平均工资 ，当前标准为5218元。 二档缴费比例 单位缴费：0.5% 个人缴费：0.2% 地方补充医疗：0.1% 生育医疗：0.2% 总体缴费约52元（具体金额可能因政策调整略有差异）。
个人工资基数 辽宁大连医保基数27,900元是指参保人员个人工资或收入在医保政策规定的范围内被认定为27,900元，作为计算医保缴费的基准金额。具体说明如下： 基数定义 医保基数是计算个人及单位应缴医保费用的标准，通常与参保人员工资或收入挂钩。大连市根据当地政策设定了基数上下限，27,900元属于个人实际工资在上下限范围内的值。 计算规则 上限
