山西大同医保基数28100对应的是第二档，该档次以当地社会平均工资的60%至100%为基准，适用于大多数在职参保人员。
分档标准方面，医保基数划分通常依据当地上年度社会平均工资水平，分为三档：第一档（社会平均工资60%以下）、第二档（60%-100%）和第三档（100%以上）。根据测算，若当地社平工资为4683元/月（年度约56196元），28100元的基数约为社平工资的50%，但因政策调整或计算方式差异，实际可能归类为第二档。
缴费影响方面，第二档的缴费比例通常为工资的8%-10%，其中个人承担2%左右，单位缴纳剩余部分。例如，基数28100元时，个人月缴约562元，单位月缴约2248元，直接影响医保账户余额和报销比例。
查询方式方面，参保人可通过“山西医保服务平台”微信小程序或大同市社保局官网输入个人信息查询具体档次；拨打12333热线或携带身份证至线下服务窗口亦可获取实时数据。
建议参保单位及个人每年7月关注基数调整通告，避免因跨年度标准变化影响待遇申领。
根据搜索结果中提供的医保缴费基数档次划分规则，结合山西大同的实际情况，27000元的缴费基数属于 基本医疗一档 。具体分析如下： 缴费基数范围 基本医疗一档的缴费基数为 3131元 （最低档），总交费272元。而27000元远高于3131元，符合一档的缴费标准。 适用条件 若职工本人上一年月平均工资低于当地职工月平均工资的60%，则按60%基数缴费； 若高于300%，则超出部分不计入基数；
一档 根据搜索结果中提供的医保缴费基数档次划分规则，结合山西大同的实际情况，13800元的缴费基数属于 基本医疗一档 。具体分析如下： 缴费基数划分标准 一档 ：单位6%+个人2%+地方补充医疗0.2%+生育医疗0.5%，总缴费约272元，基数下限为3131元。 二档 ：单位0.5%+个人0.2%+地方补充医疗0.1%+外转医疗0.8%，基数为上年度在岗职工月平均工资（如5218元）。
山西大同医保基数26700元 是指该地区职工医疗保险缴费的基数标准，意味着职工个人和单位在缴纳医疗保险费时，以此基数作为计算依据。这个基数的确定对于职工的医保待遇、缴费金额以及医保基金的运作都有重要影响。以下是对此基数的详细解读： 1.医保基数的定义与作用：医保基数是计算职工医疗保险缴费的基础。职工个人和单位按照一定的比例，以这个基数来缴纳医疗保险费。基数的高低直接影响缴费金额
山西大同医保基数26600元属于最高档（300%档） ，适用于收入远超当地社平工资的高收入群体，缴费金额和医保待遇水平显著高于其他档位。 档位划分依据 ：大同医保缴费基数通常以当地上年度社平工资的60%-300%为范围分档。2025年若社平工资约8867元（按300%反推），26600元恰好达到最高档标准。该档位需按实际基数缴纳医保费用，个人承担2%（约532元/月）
山西大同医保基数26400是指当地职工医保年度缴费基数的下限标准 ，相当于月基数2200元，用于计算个人和单位每月医保缴费金额。该数值直接影响医保缴费额度及报销待遇 ，需结合工资水平与政策规定综合理解。 1. 医保基数的定义与作用 医保基数是核定职工医保缴费标准的依据，通常以职工上年度月平均工资为基础。山西大同将年度缴费基数下限设定为26400元（月基数2200元）
山西大同医保基数26300元是指该地区2024年度职工医保缴费的基准数值，用于计算个人及单位应缴纳的医保费用。具体说明如下： 基数定义 医保基数是计算医疗保险缴费金额的基准，通常为职工上一年度月平均工资。它直接影响个人缴费额和医保待遇水平。 计算依据 山西大同医保基数26300元，一般按当地职工月平均工资水平确定，可能参考了2024年全年的工资数据并取月均值。 缴费比例
山西大同医保基数26300元属于最高档（300%档次） ，该基数远超当地社保缴费基数上限20564元，需按300%封顶值计算缴费金额，对应最高医保待遇标准。 基数档次划分依据 ：大同医保缴费基数通常以当地上年度职工月均工资的60%-300%划分为八个档次（60%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%）
月平均工资水平 山西大同医保基数23000元是指2024年度该地区职工月平均工资水平，用于计算医保缴费金额。具体说明如下： 基数定义 医保基数即医疗保险缴费基数，通常以职工上一年度月平均工资为基准，用于确定个人及单位缴费比例。 计算规则 上限 ：不超过当地上年度在岗职工月平均工资的300%； 下限 ：不低于当地上年度在岗职工月平均工资的60%； 山西大同2024年实际基数为23000元
山西大同医保基数26000属于基本医疗一档 ，该档次缴费比例较高（单位6%+个人2%），适用于实际工资较高的参保群体，保障范围更全面。 医保档次的划分依据 医保缴费基数与当地社平工资挂钩，26000元远超大同现行最低基数（3131元）和社平工资（5218元），符合一档“按实际工资缴费”的标准，且一档通常覆盖综合医疗需求，包含门诊、住院及补充医疗。 不同档次的缴费差异 一档 ：单位6%+个人2%
山西大同医保基数25800指的是当地职工在计算其医疗保险缴费金额时所依据的工资基数上限，它代表了按照山西省统计局提供的相关统计数据，结合全省全口径城镇单位就业人员平均工资，确定的2024年度参加企业和机关事业单位社会保险职工个人缴纳社会保险费月缴费基数的最高限额为25800元每月 。这意味着对于高收入群体而言，他们每月用于医疗保险缴费的计算基数不会超过这个数值，即使实际工资水平更高。
山西大同医保基数29400元属于最高档（300%档） ，该基数远超2024年当地缴费基数上限20564元，实际缴费时需按上限20564元计算。关键点 ：医保基数分档以全省月平均工资6855元为基准，60%-300%划分为三档，29400元已达封顶档位。 分档标准与计算依据 ：山西大同医保缴费基数按全省全口径月平均工资6855元的60%-300%划分
二档 根据搜索结果中提供的医保缴费基数档次划分标准，山西大同医保基数28600元属于 基本医疗二档 。具体说明如下： 缴费基数范围 基本医疗二档的缴费基数为 上年度在岗职工月平均工资 ，当前标准为5218元。由于28600元远高于5218元，符合二档的缴费基数要求。 各档标准对比 一档：3131元（单位6%+个人2%） 二档：5218元（单位0.5%+个人0.2%） 三档：5218元（单位0
山西大同医保基数29700元是指当地职工医疗保险的缴费基准值，代表参保人工资收入的核定标准，直接影响个人和单位的医保缴费金额及待遇水平。 该数值高于山西省2024年社保缴费基数上限20564元，需按上限标准缴纳，关键影响 包括：医保个人账户划入金额增加、报销比例与封顶线提升，但单位和个人需承担更高缴费压力（单位约缴2376元/月，个人约594元/月）。 基数定位与规则
山西大同医保基数29800元属于最高档。 在山西大同，医保缴费基数通常根据职工上一年度的平均工资来确定，并划分为不同的档次。根据相关规定，2024年度大同市医保缴费基数上限为29800元。这意味着，如果一名职工的月平均工资为29800元或以上，那么他/她将按照最高档次缴纳医保费用。 医保缴费档次的划分 最低档 ：适用于工资水平较低的职工，缴费基数通常为上一年度社会平均工资的60%。 中档
三档 根据搜索结果中提供的医保缴费基数档次划分标准，山西大同医保基数29000元属于 基本医疗三档 。具体说明如下： 缴费基数范围 基本医疗三档的缴费基数为 上年度在岗职工月平均工资 ，当前标准为5218元。由于29000元远高于5218元，符合三档的缴费基数要求。 三档缴费比例 单位缴费：0.4% 个人缴费：0.1% 地方补充医疗：0.05%
山西大同医保基数30000元属于第三档缴费标准 ，具体划分依据当地职工平均工资水平确定，通常分为60%-300%的区间档次。 基数划分依据 医保缴费基数通常以当地上年度职工月平均工资为基准，按比例划分为不同档次。大同市2024年的医保基数范围若设定为60%-300%，则30000元/年（即2500元/月）接近或略高于平均工资的100%，对应第三档标准。 缴费比例与待遇差异
山西阳泉医保基数4000元是指当地医保缴费基数中设定的最低档标准，具体含义如下： 缴费基数定义 医保缴费基数是计算医保费用的基础工资金额，通常为职工上一年度月平均工资的60%-300%。阳泉市医保缴费基数区间为2448元至12242.25元，4000元属于最低档。 实际影响 个人缴费 ：以4000元为基数，按比例缴纳医保费用，具体金额需结合当地比例计算。 待遇水平
山西阳泉医保基数4300是指当地职工医疗保险的缴费基数标准，这一标准用于计算参保职工每月需缴纳的医疗保险费用。医保基数是按照职工上一年度工资性收入的月平均额来确定的，是医保缴费的重要依据。 医保基数的具体含义 定义 ：医保基数是职工参加医疗保险时，用于计算缴费金额的工资基数。这一标准由当地社保部门根据职工的工资收入确定，通常以职工上一年度月平均工资为基础。 作用
山西阳泉医保基数4400元属于最低缴费档次 ，对应当地社保缴费标准的60%档位。这一基数直接影响个人和单位的医保缴费比例，需结合养老、失业等险种综合计算实际缴费金额。 基数档次划分依据 阳泉医保缴费基数通常分为三档（基本医疗一档至三档），但社保整体缴费基数按全省平均工资的60%-300%划分七档。4400元接近2025年阳泉灵活就业养老基数下限4113元
山西阳泉医保基数4400元，是指当地职工医疗保险缴费的计算基准值，直接决定个人和单位每月缴纳的医保金额 ，通常以职工月平均工资为参考依据。这一基数直接影响医保账户划入比例、报销限额以及长期缴费的福利待遇，需结合政策调整和个人收入动态理解。 基数定义与计算逻辑 医保缴费基数是社保部门根据上年度职工月平均工资确定的标准化数值，用于统一计算参保费用。阳泉市设定4400元为基数时
