海南定安县社保基数13500的情况下，公司需要承担的具体金额取决于各项社保的缴费比例，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。以下是详细的分点论述：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以社保基数13500元计算，公司每月需承担2160元（13500元×16%）。养老保险是社保中占比最大的部分，旨在为员工退休后提供基本生活保障。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位8%，个人2%。公司每月需承担1080元（13500元×8%）。医疗保险用于支付员工在医疗过程中的部分费用，减轻个人医疗负担。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例一般为单位0.5%，个人0.5%。公司每月需承担67.5元（13500元×0.5%）。失业保险为失业人员提供临时经济援助，帮助其度过失业期。
- 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例全部由单位承担，比例一般为0.2%至1.9%不等，具体比例根据行业风险等级确定。假设按0.5%计算，公司每月需承担67.5元（13500元×0.5%）。工伤保险用于保障员工在工作期间发生意外伤害时的医疗和康复费用。
- 5.生育保险：生育保险的缴费比例全部由单位承担，比例一般为0.8%至1%不等。假设按1%计算，公司每月需承担135元（13500元×1%）。生育保险为女职工提供生育相关的医疗费用和生育津贴。
在海南定安县社保基数为13500元的情况下，公司每月需承担的社保总金额为：约3500.5元（2160元 + 1080元 + 67.5元 + 67.5元 + 135元）。具体金额可能会因政策调整或企业实际情况而有所变化。
提示：企业在为员工缴纳社保时，应密切关注当地社保政策的变化，确保按时足额缴纳，以保障员工的合法权益。企业也可以通过合理的税务筹划，在合规的前提下优化社保成本。
