广东江门社保基数29100元对应的公积金月缴存额为2910元至6984元，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。例如，若按最低比例5%计算，个人和单位各缴1455元，合计2910元；若按最高比例12%计算，则双方各缴3492元，合计6984元。
提示：实际缴存额可能因单位政策或基数上限调整而变化，建议通过江门公积金官网或单位人事部门核实具体数据。
广东江门社保基数27200对应的公积金缴存金额，需根据当地公积金缴存比例（5%-12%）计算，单位和个人各承担一半。以最高比例12%为例，每月公积金缴存总额为 3264元（个人和单位各1632元） ，具体金额需结合单位实际选择的比例确定。 公积金缴存规则 广东江门公积金缴存基数通常与社保基数一致（27200元），但不得超过当地上限。缴存比例由单位在5%-12%范围内选择，例如选择10%时
广东江门社保基数26800元时，公司每月需承担约5164.4元 ，具体包括养老保险16%、医疗保险6%（含生育保险0.5%）、失业保险0.8%及工伤保险（按行业风险0.2%-1.4%）。这一金额基于2025年江门市社保缴费政策，企业需以职工工资总额为基数依法缴纳，个人部分另计。 养老保险 ：单位缴费比例为16%，即26800×16%=4288元。这是企业承担的最大单项支出
广东江门社保基数26600元时，公司每月需承担约4710.5元 ，具体包括养老保险16%（4256元）、医疗保险6.5%（1729元）、失业保险0.8%（212.8元）、工伤保险0.5%（133元）和生育保险0.5%（133元）。 养老保险 ：公司按16%的比例缴纳，26600元基数下每月需交4256元。这是企业社保支出中占比最大的部分，直接进入社会统筹账户。 医疗保险
广东江门社保基数26500时，公司每月需承担约7950元（按30%比例估算），具体费用根据险种比例分项计算，其中养老保险占比最高（15%）。 社保构成与公司责任 江门社保包含养老、医疗、失业、工伤、生育五险，公司需承担养老（15%）、医疗（5.5%）、失业（0.48%）、工伤（0.3%）、生育（0.5%）等费用，合计比例约30%。以基数26500计算，公司月缴总额为： 公司承担费用 =
在广东省江门市，社保基数为26200元的情况下，公积金的缴存金额可以通过计算得出，具体金额取决于缴存比例。 公积金缴存比例通常由单位和个人共同承担，常见的缴存比例为5%至12%之间。以下是对此问题的详细解答： 1.公积金缴存比例：公积金的缴存比例一般在5%至12%之间，具体比例由单位和个人协商确定。假设单位与个人的缴存比例均为12%，则总缴存比例为24%。如果采用较低的缴存比例，如5%
广东江门社保基数26000元时，公积金月缴存额范围为2600元至6240元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定，个人与单位缴纳金额相同 。例如按12%比例计算，个人和单位每月各缴3120元，合计6240元。 缴存基数与比例关系 ：江门公积金缴存基数上限为27091元（2024年标准），26000元未超上限，可按实际基数计算。单位和职工缴存比例需一致
广东江门社保基数25700公积金计算 根据江门市住房公积金管理中心的相关规定，职工的住房公积金缴存基数和比例确定后，可以计算出个人和单位每月应缴存的住房公积金金额。 缴存基数 ：职工的住房公积金缴存基数为上一年度月平均工资。根据提供的信息，社保基数为25700元，因此住房公积金的缴存基数也应为25700元。 缴存比例 ：单位和职工的住房公积金缴存比例可以在5%到12%之间自主确定
广东江门社保基数25700元时，公司每月需承担约7710元（按30%比例估算） ，具体费用根据险种比例分项计算，其中养老保险占比最高（约3855元），其次为医疗保险（约1413.5元）和失业保险（约123.2元）等。 养老保险 ：公司按15%比例缴纳，25700元基数对应月缴3855元，是社保支出中最大部分。 医疗保险 ：单位缴费比例为5.5%，月缴1413.5元，覆盖职工基础医疗需求。
广东湛江社保基数4800元时，公积金月缴存额为480元至1152元（单位与个人合计） ，具体金额由单位在5%-12%范围内自主选择的缴存比例决定。例如按8%比例计算，个人和单位各缴384元，合计768元/月。 缴存基数与比例关系 公积金缴存基数以职工上年度月均工资为准，湛江2024年基数范围为1720元至27975元
在广东湛江，社保基数为5300元时，公司大约承担社保费用的60%左右。 社保费用由公司和个人共同承担，具体比例因地区而异。在广东湛江，当社保基数为5300元时，公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。 养老保险 ：公司通常承担13%-16%的比例，具体比例根据当地政策而定。以14%为例，公司需支付的养老保险费用为：5300元 * 14% = 742元。
广东湛江社保基数5800元时，公司每月需承担约1392元（含五险），具体包括养老保险928元、医疗保险377元、失业保险29元等 。社保缴费遵循多缴多得原则，企业需依法足额缴纳以保障员工权益。 养老保险 ：公司按16%比例缴纳，基数5800元时月缴928元，进入统筹账户。个人承担8%（464元），共同构成养老保障基础。 医疗保险 ：公司缴费比例为6.5%，月缴377元
广东湛江社保基数5800元对应的公积金缴存金额，通常为个人和单位各缴5%-12%（即双边合计10%-24%），具体金额取决于单位选择的缴存比例。按最低比例5%计算，个人月缴290元，单位缴290元，合计580元；若按最高12%计算，则个人缴696元，单位缴696元，合计1392元。 公积金缴存规则 公积金缴存基数通常与社保基数一致（湛江为5800元），但具体比例由单位在5%-12%范围内自主选择
在广东湛江，社保基数为5900元的情况下，公积金的缴存金额主要取决于公积金缴存比例，通常为5%-12%。 假设按照常见的缴存比例10%来计算，公积金每月缴存金额为590元（个人和单位各承担一半，即个人缴295元，单位缴295元）。 1.公积金缴存比例：公积金的缴存比例通常在5%-12%之间，具体比例由单位根据自身情况确定。常见的缴存比例为10%，但有些单位可能会选择较低的5%或较高的12%
广东湛江社保基数6000元时，公司每月需承担约1440元（养老保险16%+医疗保险6.5%+失业保险0.6%+工伤保险0.2%+生育保险0.8%），具体比例可能因政策调整略有浮动。 养老保险 ：公司缴纳比例为16%，即6000×16%=960元，是社保中占比最高的部分，直接关系到员工退休后的基础养老金待遇。 医疗保险 ：公司承担6.5%，约390元，涵盖员工日常医疗报销和医保账户划拨
湛江社保缴费基数6400元时，公司承担的社保费用约为 1600元 。以下是具体分项计算及政策依据： 1. 养老保险 缴费比例 ：单位承担20%，个人承担8%。 计算 ：6400元 × 20% = 1280元。 2. 医疗保险 缴费比例 ：单位承担10%，个人承担2%。 计算 ：6400元 × 10% = 640元。 3. 失业保险 缴费比例 ：单位承担0.7%，个人承担0.3%。 计算
广东湛江社保基数6600元对应的公积金月缴存额为660元至1584元（单位+个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如，若按最低比例5%计算，单位和个人各缴330元（合计660元）；若按最高比例12%计算，则各缴792元（合计1584元）。 缴存基数与比例范围 ：湛江公积金缴存基数以职工上年度月均工资为准，2025年基数下限为1850元
在广东湛江，社保基数为7100元时，公司大约承担社保费用的60%左右。 在广东湛江，当社保基数为7100元时，公司需要承担的社保费用主要包含养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。具体比例如下： 养老保险 ：公司需承担约13%的比例，即7100元 * 13% = 923元。 医疗保险 ：公司需承担约6.5%的比例，即7100元 * 6.5% = 461.5元。 失业保险
