河南新乡社保基数11500的情况下，公司需要承担的费用大约为3450元，具体费用会根据各项社保的比例有所不同。以下是详细的费用构成和解释：
- 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以11500元为基数，公司需要承担的费用为11500元×16%=1840元。
- 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为公司承担6%，个人承担2%。公司需要承担的费用为11500元×6%=690元。医疗保险通常还包括一定比例的生育保险，比例约为0.8%，所以公司还需额外承担11500元×0.8%=92元。
- 3.失业保险：失业保险的缴费比例通常为公司承担0.7%，个人承担0.3%。公司需要承担的费用为11500元×0.7%=80.5元。
- 4.工伤保险：工伤保险的费用全部由公司承担，比例一般在0.2%到1.9%之间，具体比例根据行业风险等级有所不同。假设按0.5%计算，公司需要承担的费用为11500元×0.5%=57.5元。
- 5.住房公积金：住房公积金的缴费比例一般为公司和个人各承担5%到12%，具体比例由公司自行决定。假设公司承担比例为8%，则公司需要承担的费用为11500元×8%=920元。
在河南新乡社保基数为11500元的情况下，公司需要承担的总费用大约为1840元（养老保险） + 690元（医疗保险） + 92元（生育保险） + 80.5元（失业保险） + 57.5元（工伤保险） + 920元（住房公积金） = 3680元。不过需要注意的是，具体的缴费比例和基数可能会根据当地政策有所调整，因此建议公司定期关注新乡市人力资源和社会保障局发布的最新政策。
总的来说，了解社保基数的构成和各项社保的缴费比例对于企业和员工都非常重要。企业可以通过合理规划社保费用，优化人力资源成本，而员工则可以更好地了解自己的福利保障。希望以上信息能帮助您更好地理解河南新乡社保基数为11500元时公司需要承担的费用。
