山东菏泽社保基数26900公司承担多少

​山东菏泽社保基数26900元时,公司需承担约26.8%的总比例,对应金额为7209.2元/月​​(含养老16%、医疗6.5%、失业0.5%、工伤0.4%-1.6%、生育0.7%)。具体分险种计算如下:

  1. ​养老保险​​:基数26900元的16%,即4304元/月。这是企业承担的最大比例项,直接纳入统筹基金。
  2. ​医疗保险​​:按6.5%比例缴纳,约1748.5元/月。部分地区可能调整至8%,需以最新政策为准。
  3. ​失业保险​​:单位缴纳0.5%,即134.5元/月。个人部分为0.5%,由员工自行承担。
  4. ​工伤保险​​:行业风险等级决定费率(0.4%-1.6%),假设平均0.8%,则需215.2元/月。企业全额负担,无需员工缴费。
  5. ​生育保险​​:固定比例0.7%,约188.3元/月。同样由企业全额缴纳。

​注意事项​​:实际缴费可能因行业、政策微调或补充险种存在差异,建议通过菏泽社保局官网或12333热线核实最新比例。企业需确保基数合规(介于当地社平工资60%-300%),避免欠缴风险。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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山东菏泽社保基数24700公司承担多少

山东菏泽社保基数24700元时,公司每月需承担约5434元(缴费比例约22%),涵盖养老(20%)、医疗(6%)、失业(0.6%)、工伤(0.6%-3.6%)和生育(0.3%)保险。 养老保险 :公司按基数的20%缴纳,即24700×20%=4940元,是社保中企业负担最重的部分。 医疗保险 :缴费比例为6%,公司需支付24700×6%=1482元,部分地区可能包含大病统筹或与生育保险合并计算。

健康新闻 2025-05-20

山东菏泽社保基数24400公积金是多少

山东菏泽社保基数24400时,公积金缴存金额通常为基数×缴存比例(5%-12%),即每月最低1220元、最高2928元。 具体金额取决于单位选择的缴存比例,且需符合当地上下限规定。 公积金计算规则 公积金月缴存额=基数×(个人比例+单位比例)。菏泽允许比例范围为5%-12%,若按基数24400计算,单方缴存额最低1220元(5%)、最高2928元(12%)

健康新闻 2025-05-20

山东菏泽社保基数24300公司承担多少

​​山东菏泽社保基数24300元时,公司每月需承担约​ ​ ​​4765.5元​ ​(具体计算:养老保险16%+医疗保险6.5%+失业保险0.5%+工伤保险0.4%+生育保险0.7%)。​​企业社保成本主要由养老保险(占比最高)和医疗保险构成​ ​,工伤保险和生育保险由企业全额负担,个人无需缴纳。 ​​养老保险​ ​:企业按基数的16%缴纳,24300×16%=​​3888元​ ​

健康新闻 2025-05-20

山东菏泽社保基数24200公司承担多少

山东菏泽社保基数24200的情况下,公司需要承担的社保费用大约为每月 7260元 ,具体费用因不同险种的比例而有所不同 。以下是详细的分点论述: 1.养老保险:养老保险的缴费比例通常为单位承担16%,个人承担8%。以24200元为基数计算,公司每月需承担的费用为:24200元×16%=3872元。 2.医疗保险:医疗保险的缴费比例一般为单位承担8%,个人承担2%。公司每月需承担的费用为

健康新闻 2025-05-20

山东菏泽社保基数24100公司承担多少

​​山东菏泽社保基数24100元时,公司需承担约3856元/月(按2025年最新比例计算)​ ​,具体包括养老保险16%、医疗保险6.5%-8.5%、失业保险0.5%-0.7%、工伤保险0.4%-2%及生育保险0.7%-0.8%等费用。 ​​养老保险​ ​:公司缴纳比例为16%,即24100×16%=3856元/月。这是企业承担的最大单项支出,直接进入社会统筹账户。 ​​医疗保险​ ​

健康新闻 2025-05-20

山东菏泽社保基数23700公积金是多少

山东菏泽社保基数23700元,公积金是多少? 根据2024年度菏泽市住房公积金管理中心的通知,住房公积金的缴存基数、缴存比例和月缴存额都有明确的标准。 缴存基数 : 最高缴存基数:21258元/月 最低缴存基数:1820元/月 由于社保基数23700元高于最高缴存基数21258元,所以公积金缴存基数应按最高标准21258元计算。 缴存比例 : 最高缴存比例:12% 最低缴存比例:5% 通常情况下

健康新闻 2025-05-20

山东菏泽社保基数23500公司承担多少

​​山东菏泽社保基数23500元时,公司需承担约5640元/月(含养老、医疗等五险)​ ​,具体金额根据险种比例计算,​​养老保险占比最高(20%),其次为医疗保险(6.5%-10%)​ ​,工伤、失业、生育保险由企业全额或部分承担。 ​​养老保险​ ​:基数23500元×20%=4700元,企业缴纳4700元/月,个人承担8%(1880元)。 ​​医疗保险​ ​:企业比例6.5%-10%(以8

健康新闻 2025-05-20

山东菏泽社保基数23400公司承担多少

山东菏泽社保基数23400元时,公司需承担约5616元/月(约占基数的24%),具体包括养老保险20%、医疗保险8%、失业保险2%、工伤保险1%等法定比例 。以下是详细分析: 养老保险 公司缴纳比例为20%,基数23400元时每月需支付4680元。这是企业社保支出中占比最高的部分,直接关系到员工未来的养老金待遇。 医疗保险 公司承担8%(约1872元),个人缴纳2%。医疗保险保障员工日常医疗报销

健康新闻 2025-05-20

山东菏泽社保基数28300公积金是多少

山东菏泽社保基数28300元对应的公积金缴存金额,通常为个人和单位各按5%-12%的比例缴存,具体金额需根据单位选择的缴存比例计算(例如按12%比例计算,个人和单位每月各缴存3396元)。 公积金缴存规则 公积金缴存基数通常与社保基数一致(菏泽地区可能存在差异,需以当地政策为准),缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择。例如,若单位选择12%比例,则个人和单位每月分别缴存

健康新闻 2025-05-20

山东菏泽社保基数28600公积金是多少

​​山东菏泽社保基数28600元对应的公积金缴存额,需根据单位选择的缴存比例(5%-12%)计算,个人和单位合计最高可达6864元/月(12%比例),最低为2860元/月(5%比例)。​ ​ 具体金额取决于单位实际执行的公积金政策,但需注意菏泽2024-2025年度公积金缴存基数上限为21258元,若工资基数超过此值,则按上限21258元计算。 ​​公积金计算公式​ ​

健康新闻 2025-05-20

山东菏泽社保基数28800公司承担多少

山东菏泽社保基数28800时,公司承担部分约为 23.3%至24.3% (具体比例因险种差异略有浮动),总金额约6704.4元至6998.4元/月 。以下是详细分析: 公司承担的固定比例 养老保险 :20%(5760元) 医疗保险 :8%(2304元) 失业保险 :1.5%-2%(432元至576元) 工伤保险 :0.6%-1%(172.8元至288元) 生育保险 :0.8%(230.4元)

健康新闻 2025-05-20

山东菏泽社保基数29000公积金是多少

山东菏泽社保基数29000时,公积金缴存金额的计算基于当地公积金缴存比例,通常为5%至12%。以常见的12%比例为例,公积金月缴存金额为29000元乘以12%,即3480元。 1.公积金缴存比例:公积金缴存比例是影响最终缴存金额的关键因素。通常,公积金缴存比例在5%至12%之间,具体比例由单位根据自身情况选择。例如,若单位选择10%的缴存比例,则每月公积金缴存金额为29000元乘以10%

健康新闻 2025-05-20

山东菏泽社保基数29300公积金是多少

山东菏泽社保基数29300元对应的公积金缴存金额,通常为个人和单位各按5%-12%的比例缴存,具体金额需根据单位选择的缴存比例计算(如按12%计算,则个人和单位每月各缴3516元)。 公积金缴存规则 菏泽公积金缴存基数与社保基数一致(29300元),但实际缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择。例如,若单位选择10%,则个人和单位每月各缴存2930元(29300×10%)。 缴存上限限制

健康新闻 2025-05-20

山东菏泽社保基数29400公积金是多少

​​山东菏泽社保基数29400元对应的公积金月缴存额范围为1470元至3528元,具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定​ ​。例如,若按最低5%比例计算,个人和单位各缴1470元;若按最高12%比例计算,则合计缴存3528元(个人与单位各1764元)。 ​​公积金缴存基数与比例关系​ ​ 菏泽公积金缴存基数以职工上年度月均工资为准,但不得高于21258元(2024-2025年度上限)

健康新闻 2025-05-20

山东菏泽社保基数29600公司承担多少

​​山东菏泽社保基数29600元时,公司需承担约5920元/月(具体比例因险种差异略有浮动)​ ​。企业缴纳部分覆盖养老、医疗、失业等五险,其中养老保险占比最高(16%-20%),工伤保险和生育保险由企业全额负担。 菏泽社保公司承担比例及计算方式如下: ​​养老保险​ ​:基数29600元的16%-20%,企业每月缴纳4736元-5920元。 ​​医疗保险​ ​:企业比例6.5%-10%

健康新闻 2025-05-20

山东菏泽社保基数29800公司承担多少

在山东菏泽,2025年社保缴费基数上限为29800元时,公司承担的部分主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项保险费用。根据现行规定,企业需按照员工的工资总额来计算社保费用,对于基数上限29800元的情况,公司每月大约需要为每位员工缴纳约6000元的社保费用 。 养老保险 :养老保险是社保中占比较大的一部分,企业需按员工工资总额的16%进行缴纳。以29800元为基数

健康新闻 2025-05-20