山东泰安社保基数19600的情况下，公司需要承担的社保费用大约为每月6860元。 这包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个部分。以下是详细解析：

1. 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以19600元为基数，公司每月需缴纳的养老保险费用为19600元×16%=3136元。
2. 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为公司承担8%，个人承担2%。公司每月需缴纳的医疗保险费用为19600元×8%=1568元。医疗保险还包括一定比例的生育保险，假设生育保险为0.5%，则公司还需额外缴纳19600元×0.5%=98元。
3. 3.失业保险：失业保险的缴费比例通常为公司承担0.7%，个人承担0.3%。公司每月需缴纳的失业保险费用为19600元×0.7%=137.2元。
4. 4.工伤保险：工伤保险的缴费比例因行业不同而有所差异，一般在0.2%到1.9%之间。假设工伤保险为0.5%，则公司每月需缴纳的工伤保险费用为19600元×0.5%=98元。
5. 5.住房公积金（可选）：虽然住房公积金不属于社保范畴，但很多公司也会为员工缴纳。假设住房公积金的缴费比例为公司和个人各承担12%，则公司每月需缴纳的住房公积金为19600元×12%=2352元。

在山东泰安，社保基数为19600元的情况下，公司每月需承担的社保费用总计为3136元（养老保险） + 1568元（医疗保险） + 98元（生育保险） + 137.2元（失业保险） + 98元（工伤保险） = 5037.2元。如果加上住房公积金，总费用将达到7390元。

总结：
在山东泰安，社保基数为19600元时，公司每月需承担的社保费用约为5037.2元。如果公司还为员工缴纳住房公积金，总费用将接近7390元。了解这些费用构成，有助于企业和员工更好地规划财务和福利。