辽宁锦州社保基数19800元时,公司需承担约30%-33%的缴费比例,对应每月缴费5940-6534元。具体金额根据养老(16%)、医疗(8%)、失业(0.5%)、工伤(0.2%-1.9%)、生育(0.5%)等险种比例累加,工伤费率因行业风险等级浮动。
- 养老保险:单位按基数16%缴纳,19800×16%=3168元/月,为缴费大头。
- 医疗保险:单位承担8%,即19800×8%=1584元,含基本医疗和补充医疗(如有)。
- 失业保险:单位缴0.5%,约99元/月,个人部分通常0.5%。
- 工伤保险:行业基准费率0.2%-1.9%,假设0.5%则为99元,高风险行业可能达376元。
- 生育保险:单位缴0.5%,约99元,2023年后部分地区并入医保。
实际总费用需以当地社保局核定为准,建议通过锦州人社官网或窗口查询最新比例。公司可通过优化用工结构、申报稳岗补贴等方式减轻负担,但需确保合规缴费以避免法律风险。