在辽宁大连，2025年社保缴费基数上限为17400元时，公司承担的费用大约为3217元每月（此数值基于当前已知的公司缴纳比例计算）。具体数额会根据实际的缴费比例有所变动，但这个数字提供了一个大致的参考框架。
总结而言，当社保缴费基数达到上限即17400元时，企业为每位员工每月需支付的社保费用总计超过3200元。这还不包括住房公积金等其他可能的福利项目。了解这些信息有助于企业和个人更好地规划财务支出和预算。请注意，具体的缴费金额可能会因政策调整而发生变化，建议定期关注最新的社保政策动态。
2025年大连社保缴费基数16000元时，公司每月需承担约3440元（含养老16%、医疗8.5%、失业0.7%、工伤1.2%等） ，具体比例因行业工伤风险等级略有浮动。 一、公司承担部分明细 养老保险 ：基数16000元×16%=2560元（含省级统筹调剂金）； 医疗保险 ：16000元×8.5%=1360元（含生育保险0.8%）； 失业保险 ：16000元×0.7%=112元；
辽宁大连社保基数15900元时，公司需承担约 2872元/月 的社保费用，具体包括养老保险、医疗保险、失业保险和工伤保险的单位缴费部分。 1. 养老保险 单位缴费比例 ：16% 公司承担金额 ：15900 × 16% = 2544元 2. 医疗保险 单位缴费比例 ：8% 公司承担金额 ：15900 × 8% = 1272元 3. 失业保险 单位缴费比例 ：0.7% 公司承担金额 ：15900
根据大连市住房公积金政策，2024-2025年度住房公积金缴存基数上限为29,949元，下限为1,910元（2024年5月1日起调整最低工资标准至2,100元）。若职工月平均工资超过社会平均工资3倍（即24,609元），则按24,609元作为缴存基数。 计算公积金月缴存额的公式为： $$\text{公积金月缴存额} = \text{缴存基数} \times (\text{单位比例} +
辽宁大连社保基数为15700元时，公积金月缴存额在1570元至3768元之间，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如按12%比例计算，个人和单位各缴1884元，合计3768元/月。公积金缴存基数需符合当地上限（29949元）和下限（2100元）规定，15700元属于合规范围。 公积金计算的核心依据是缴存基数和比例。大连市规定单位和个人的缴存比例需相同
辽宁大连社保基数15500元时，公司每月需承担约4035元（占比26%），具体包括养老保险18%、医疗保险8%、失业保险2%、工伤保险0.5%-2%（以1%为例）、生育保险0.8%。 养老保险 ：基数15500元的18%由公司缴纳，即2790元/月，是社保中企业负担最重的部分。 医疗保险 ：单位按8%缴费，每月1240元，覆盖职工基本医疗需求。 失业保险 ：公司承担2%（310元/月）
根据大连市2024-2025年住房公积金政策，结合您提到的社保基数15400元，计算公积金缴存额如下： 一、公积金缴存基数范围 上限 ：2024-2025年大连市住房公积金缴存基数上限为 29,949元 ； 下限 ：同期下限为 2,100元 （2024年5月1日起调整）。 二、公积金缴存比例 单位及职工 ：住房公积金缴存比例下限为5%，上限为12%。 三、计算结果 单位应缴金额
辽宁大连社保基数15300元时，公积金缴存金额取决于缴存比例（5%-12%），按最高比例12%计算，个人和单位每月各缴存1836元（合计3672元）。 公积金缴存基数规则 大连公积金缴存基数为职工上一年度月平均工资，但需符合上下限规定。2024-2025年基数上限为29949元，下限为1910元。若工资15300元处于该范围内，则直接作为基数；若低于下限则按1910元计算。 缴存比例与计算方式
辽宁大连社保基数15200元时，公积金月缴存额为1520-3648元（个人+单位合计），具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 例如按最低比例5%计算，个人和单位各缴760元；若按最高12%比例，则各缴1824元，全额存入个人公积金账户，可用于购房、租房等用途。 社保基数15200元的五险一金扣除明细如下： 养老保险 ：个人缴纳8%（1216元/月）
在辽宁大连，当社保缴费基数设定为15000元时，公司承担的部分主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。公司需为员工缴纳的总费用大约为3240元 ，这一数额基于当前的大连市社保缴费比例计算得出，具体包括养老保险（16%）、医疗保险（8.5%）、失业保险（0.5%）、工伤保险（假设行业平均费率0.72%）以及生育保险（0.7%）。接下来
在辽宁大连，社保基数为14800元时，公司每月需承担约3882元 的社保费用，具体包括养老保险（16%）、医疗保险（8%）、失业保险（0.5%）、工伤保险（0.2%-1.9%）和生育保险（0.5%）。以下是详细分项计算： 养老保险 ：公司缴纳比例为16%，即14800×16%=2368元 ，为员工退休后提供基础养老金。 医疗保险 ：公司缴纳比例为8%
在大连市，如果社保基数为18900元，公积金的具体缴纳金额需要根据缴存比例来确定。以下是详细说明： 1. 公积金缴存比例 大连市公积金的缴存比例由单位和个人共同承担，通常在5%-12%之间。单位和个人可协商确定具体的缴存比例，但总比例需符合政策规定。 2. 公积金计算公式 公积金月缴存额的计算公式为：月缴存额 = 缴存基数 × 缴存比例（元以下四舍五入） 3. 示例计算
辽宁大连社保基数19100元时，公司每月需承担约8036.7元，涵盖养老、医疗、失业、工伤和生育保险。 这一金额基于2024年政策计算，其中养老保险占比最高（3056元），其次是医疗保险（1528元×2项），工伤保险和失业保险分别约为229.2元和95.5元。 养老保险 ：单位按基数的16%缴纳，19100元基数下每月需支付3056元。高基数缴费意味着未来员工养老金待遇更高
根据大连市住房公积金政策，2024-2025年度住房公积金缴存基数上限为29,949元，下限为1,910元（2024年5月1日起调整）。若职工月平均工资为19,200元，则公积金缴存情况如下： 单位和个人缴存比例 最低档：单位5%，个人5% 最高档：单位12%，个人12% 根据19,200元与上下限的关系，19,200元处于上限（29,949元）和最低工资标准（1,910元）之间
根据大连市住房公积金政策，2024年-2025年公积金缴存基数上限为29,949元，下限为1,910元（2024年5月1日起调整）。若职工月平均工资为19,400元，则公积金缴存情况如下： 单位和个人缴存比例 最低档：单位5%，个人5% 最高档：单位12%，个人12% 根据19,400元与上下限的关系，该工资处于中间区间，通常按10%-12%的缴存比例执行。 月缴存额计算 以10%比例为例：
辽宁大连社保基数19500元时，公司承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，合计比例约为30.9%-32.9% （具体因工伤保险浮动费率而异），每月需缴纳约6025.5元-6425.5元 。 养老保险 ：单位缴纳比例为19%，基数19500元时每月承担3705元。 医疗保险 ：单位缴纳比例为8%（部分含生育保险），对应1560元；若生育保险单独计算（0.5%）
辽宁大连社保基数为19600时，公积金缴存额为2352元。 公积金缴存额是根据社保基数乘以一定的缴存比例计算得出的，通常个人和单位各承担一半。以下是详细的计算和相关信息： 1.社保基数与公积金缴存比例：社保基数：19600元是辽宁大连的社保缴费基数，这个基数通常是根据职工上年度月平均工资确定的。公积金缴存比例：大连市的公积金缴存比例一般为12%，其中个人和单位各承担6%
根据大连市2024年社保缴费政策，社保基数为19700元时，公司承担的社保费用如下： 一、各项社保及公积金缴纳比例 基本养老保险 单位缴纳比例：16% 个人缴纳比例：8% 公司月缴金额：19700元 × 16% = 3152元 个人月缴金额：19700元 × 8% = 1576元 失业保险 单位缴纳比例：0.5% 个人缴纳比例：0.5% 公司月缴金额：19700元 × 0.5% = 9
在辽宁大连，2025年社保缴费基数上限为19800元时，公司承担的费用主要取决于具体的险种和规定的缴费比例 。对于养老保险，企业需承担16%的比例，即基于19800元基数，每月需缴纳约3168元；医疗保险方面，企业缴纳比例为8.5%，约为1683元；失业保险企业承担0.5%，大约是99元；工伤保险因行业而异，假设平均为0.72%，则约为142.56元；生育保险按0.7%计算，大约是138.6元
在辽宁大连，社保基数19800元对应的公积金缴存金额为2376元至4752元 （按单位和个人各缴存5%-12%计算）。具体金额取决于单位选择的缴存比例，最低缴存额为基数×5%×2=1980元，最高可达基数×12%×2=4752元 。以下是详细说明： 公积金缴存规则 大连公积金缴存基数与社保基数一致（19800元），单位和个人按相同比例（5%-12%） 分别缴存。例如：
在大连市，如果社保基数为20000元，公司需承担的社保费用总额约为3260元，具体明细如下： 养老保险 ：公司承担16%，即3200元。 失业保险 ：公司承担0.5%，即100元。 工伤保险 ：公司承担比例视行业而定，假设为0.2%（一般标准），则公司承担40元。 生育保险 ：公司承担1%，即200元。 医疗保险 ：公司承担8%，即1600元。 大额医疗补助 ：公司承担0.2%，即40元。 总结
