内蒙古兴安盟社保基数20300公积金是多少

暂时无法得知内蒙古兴安盟社保基数20300公积金是多少,但我可以为您提供2023年内蒙古社保缴费基数的相关信息,具体如下:

社保缴费比例(2023-2024年度)

  • 养老保险:单位缴费比例为16%,个人缴费比例为8%。
  • 医疗保险:单位缴费比例为8%(注:原文中提到的8.7%可能为错误,因为根据其他资料,医疗保险个人缴费比例通常为2%),个人缴费比例为2%。
  • 失业保险:单位和个人缴费比例均为0.5%。
  • 工伤保险:单位缴费比例为0.4%(注:原文中提到的按行业风险等级确定,具体比例未明确,这里提供一个可能的参考值),个人无需缴费。
  • 生育保险:单位缴费比例为0.8%,个人无需缴费。

缴费基数与金额计算

  • 缴费基数范围:上限为月平均工资的300%,下限为月平均工资的60%。
  • 兴安盟2023年非私营单位月平均工资为90426元,私营单位为43673元
  • 9300元缴费基数的适用性:9300元低于非私营单位月平均工资的60%(7535.5元),但高于4474.8元的60%(2684.88元),因此适用个人缴费基数上限4474.8元的60%作为缴费基数。
  • 月缴费金额计算
    • 养老保险:4474.8元 × 8% = 357.98元
    • 医疗保险:4474.8元 × 2% = 89.496元
    • 失业保险:4474.8元 × 0.5% = 2.2374元
    • 工伤保险/生育保险:单位缴费,个人无需缴纳
  • 合计:约470.71元/月(四险)

请注意,以上信息仅供参考,具体缴费金额可能因政策调整而有所变化。为了获取最准确的社保和公积金信息,建议直接咨询当地社保局或相关机构。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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根据2025年兴安盟住房公积金中心发布的通知,2025年度住房公积金缴存基数上限为 22,200元 (适用于乌兰浩特市),其他旗县市为 21,400元 。以下是相关说明: 缴存基数上限 2025年上限标准依据兴安盟2024年度城镇非私营单位就业人员年平均工资的3倍确定,具体为22,200元。 缴存比例范围 单位和个人缴存比例均执行5%-12%的区间内自主确定,且需保持一致。例如:

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​​内蒙古兴安盟社保基数22400元时,公司每月需承担约​ ​ ​​6272元​ ​(养老保险3584元+医疗保险1792元+失业保险112元+工伤保险44.8-425.6元+生育保险179.2元)​​,具体金额因工伤保险行业风险比例浮动而略有差异​ ​。 ​​养老保险​ ​:单位缴纳比例为16%,即22400 × 16 % = 3584 22400 \times 16\% = 3584

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在内蒙古兴安盟,‌社保基数22500元时公司需承担约5643元/月 ‌(含养老、医疗等五险),具体比例根据险种不同而有所差异。 公司承担部分明细 ‌养老保险 ‌:缴费比例16%,22500×16%=‌3600元/月 ‌。 ‌医疗保险 ‌:单位比例8%-10%,按8%计算为‌1800元/月 ‌。 ‌失业保险 ‌:比例0.5%-2%,取0.5%则为‌112.5元/月 ‌。 ‌工伤保险 ‌

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内蒙古兴安盟社保基数22700元时,公司每月需承担约5110.83元(含养老保险20%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%-1.9%、生育保险0.5%、医疗保险7%及大病补充5.83元) ,具体比例因行业和工伤保险浮动费率略有差异。 养老保险 :公司缴纳20%,即22700×20%=4540元,是社保中占比最高的部分。 失业保险 :公司缴纳0.5%,即22700×0.5%=113.5元

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内蒙古兴安盟社保基数为23100元时,公积金缴存基数通常与社保基数一致,即也为23100元。 公积金缴存比例一般为5%-12%,具体比例由单位根据实际情况选择确定。以下是关于内蒙古兴安盟社保基数与公积金缴存的相关信息: 1.社保基数与公积金基数的关系在大多数情况下,公积金缴存基数与社保缴存基数是一致的。这是因为两者都基于职工上一年度的月平均工资,且为了简化操作和确保公平性

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内蒙古兴安盟社保基数23400元时,公司每月需承担约5613.83元(含养老保险20%、失业保险0.5%、工伤保险0.2%-1.9%、生育保险0.5%、医疗保险7%及补充大病5.83元),具体比例因行业差异可能略有浮动。 养老保险 :基数23400元×20%=4680元,企业缴纳比例最高,是社保支出的主要部分。 失业保险 :23400元×0.5%=117元,企业与个人同比例分担,但企业部分固定。

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​​内蒙古兴安盟社保基数为23500元时,公司每月需承担约​ ​ ​​10205元​ ​ ​​(以养老保险19%、医疗保险6%、失业保险1%、工伤保险0.2%、生育保险0.5%计算),具体金额可能因行业风险等级或政策微调略有浮动。​ ​ ​​养老保险​ ​:公司按基数的19%缴纳,即23500×19%=4465元,是社保中企业负担最重的部分。 ​​医疗保险​ ​:公司承担6%

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