在内蒙古乌兰察布，社保基数为14900元时，公积金缴存基数通常与社保基数相同，即14900元。 公积金缴存比例一般为5%-12%，具体比例由单位根据实际情况选择确定。以下是对此问题的详细解答：

1. 1.社保基数与公积金基数的关系：在大多数情况下，公积金缴存基数与社保缴存基数是一致的。这意味着如果社保基数为14900元，公积金的缴存基数通常也是14900元。这一做法有助于简化计算和管理，确保员工福利的一致性。
2. 2.公积金缴存比例：公积金的缴存比例通常在5%-12%之间，具体比例由单位根据自身情况选择。例如，如果单位选择10%的缴存比例，那么个人和单位每月分别需缴存14900元的10%，即1490元，总计每月缴存2980元。不同的单位可能会根据自身的财务状况和员工福利政策选择不同的缴存比例。一般来说，比例越高，员工的公积金账户余额增长越快，对购房等大额支出更有利。
3. 3.个人与单位缴存比例：公积金缴存由个人和单位共同承担，比例相同。例如，如果单位选择12%的缴存比例，个人和单位各承担6%。在14900元的基数下，个人和单位每月各缴存894元，总计每月缴存1788元。这种共同承担的方式旨在减轻个人负担，同时增加员工的福利保障。
4. 4.公积金的使用：公积金主要用于购房、租房、翻建或大修自住住房等。缴存到个人公积金账户的资金在满足一定条件后可以提取使用，为员工的住房需求提供资金支持。公积金账户中的资金还可以享受一定的利息收益，进一步增加员工的福利。
5. 5.其他注意事项：公积金缴存基数每年可能会根据当地社会平均工资水平进行调整。14900元的基数可能会随着时间推移而变化。员工应定期关注公积金账户的缴存情况，确保单位按时足额缴存。如有疑问或发现缴存不足，应及时与单位人力资源部门或公积金管理中心联系。

在内蒙古乌兰察布，社保基数为14900元时，公积金缴存基数通常也是14900元，具体缴存比例由单位选择。了解这些信息有助于员工更好地规划个人财务和福利保障。