山西晋中社保基数26200的情况下，公司需要承担的费用大约为 7860元 ，具体费用会根据各项社保的比例有所不同。
- 1.养老保险：养老保险是社保中最重要的部分之一。在山西晋中，养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以社保基数26200元计算，公司每月需要承担的费用为26200元×16%=4192元。
- 2.医疗保险：医疗保险是保障员工基本医疗需求的重要部分。山西晋中医疗保险的缴费比例一般为公司承担6.5%，个人承担2%。公司每月需要承担的费用为26200元×6.5%=1703元。
- 3.失业保险：失业保险是为了保障员工在失业期间的基本生活。山西晋中失业保险的缴费比例通常为公司承担0.7%，个人承担0.3%。公司每月需要承担的费用为26200元×0.7%=183.4元。
- 4.工伤保险：工伤保险是为了保障员工在工作过程中发生意外伤害时的权益。工伤保险的缴费比例全部由公司承担，具体比例根据行业的风险程度有所不同，一般在0.2%至1.9%之间。假设按照0.5%的比例计算，公司每月需要承担的费用为26200元×0.5%=131元。
- 5.生育保险：生育保险是为了保障女职工在生育期间的权益。山西晋中生保险的缴费比例全部由公司承担，比例为0.5%。公司每月需要承担的费用为26200元×0.5%=131元。
- 6.住房公积金：虽然住房公积金不属于社保范畴，但也是员工福利的重要组成部分。住房公积金的缴费比例通常为公司和个人各承担5%至12%。假设按照10%的比例计算，公司每月需要承担的费用为26200元×10%=2620元。
在山西晋中，社保基数为26200元的情况下，公司每月需要承担的总费用大约为4192元（养老保险） + 1703元（医疗保险） + 183.4元（失业保险） + 131元（工伤保险） + 131元（生育保险） + 2620元（住房公积金） = 8960.4元。具体费用可能会根据当地政策和公司实际情况有所调整，但总体上，公司承担的费用大致在这个范围内。了解这些信息有助于企业和员工更好地规划财务和福利，确保双方权益得到保障。
