山西朔州社保基数29600元时，公司每月需承担约7104元（养老16%+失业0.7%+工伤0.2%+医疗8.5%+生育1%），合计缴费比例26.4%。以下是具体分项说明：
养老保险
公司按基数16%缴纳，即29600×16%=4736元/月。
医疗保险
单位缴费比例为8.5%（含基本医疗6.5%+大病保险2%），需支付29600×8.5%=2516元。
失业保险
费率0.7%，公司承担29600×0.7%=207.2元。
工伤保险
行业基准费率0.2%-1.9%，按最低0.2%计算为59.2元。
生育保险
单位缴费1%，即296元/月。
提示：实际金额可能因行业工伤费率调整或政策变动略有差异，建议通过山西政务服务平台核定最新比例。
山西朔州社保基数28200元时，公积金月缴存额最高可达6770元（单位和个人合计），具体计算基于当地缴存比例上限12%和基数三倍封顶规则。 缴存基数与比例 朔州公积金缴存基数为职工上一年度月平均工资，但不得超过当地社平工资三倍。若社保基数为28200元且符合基数上限，则公积金缴存基数同样为28200元。单位和个人缴存比例范围为5%-12%，按最高12%计算时
山西朔州社保基数28100元时，公司每月需承担约 23.7% 至 24.5% 的缴费比例，即 6657元至6884.5元 （具体因工伤保险浮动费率略有差异） 。公司缴费部分包含养老保险16%、医疗保险6.5%-8%、失业保险0.5%-0.8%、工伤保险0.5%-2%（行业相关）及生育保险0.7%-1%
山西朔州社保基数28000元时，公司每月需承担约4480元（养老保险16% + 医疗保险6.5%） ，具体费用根据险种比例计算，工伤保险和生育保险由企业全额缴纳，个人无需分摊。以下是详细分析： 养老保险 公司缴费比例为16%，基数28000元时每月需缴纳： 28000 × 0.16 = 4480 元 28000 \times 0.16 = 4480元 28000 × 0.16 = 4480 元
根据2025年山西朔州社保缴费标准，社保缴费基数为27,900元时，公司和个人承担的社保费用如下： 一、社保缴费比例（单位承担部分） 养老保险 ：20% 医疗保险 ：6% 失业保险 ：1.5% 工伤保险 ：1% 生育保险 ：0.8% 住房公积金 ：单位和个人各5% 二、计算公式 单位每月缴费金额 = 社保基数 × 单位缴费比例 个人每月缴费金额 = 社保基数 × 个人缴费比例 三
根据2024-2025年山西朔州社保缴费标准，社保基数为27,800元时，公司需承担的社保费用如下： 一、养老保险 单位缴纳比例 ：16% 个人缴纳比例 ：8% 单位月缴金额 ：27,800元 × 16% = 4,448元 个人月缴金额 ：27,800元 × 8% = 2,224元 二、医疗保险 单位缴纳比例 ：6% 个人缴纳比例 ：2% 单位月缴金额 ：27,800元 × 6%
山西朔州社保基数27700元时，公积金月缴存额范围为2770元至6648元（单位与个人合计），具体金额由单位在5%-12%的缴存比例范围内自主选择。 例如按8%比例计算，个人和单位每月各缴2216元，合计4432元。 公积金缴存基数与比例规则 ：朔州公积金缴存基数上限通常为当地社平工资3倍，27700元若未超上限则全额作为基数。单位可在5%-12%范围内选择比例
山西朔州社保基数27700元的情况下，公司需要承担的费用大约为 8310元 ，具体费用因社保项目比例不同而有所差异 。以下是对此问题的详细解析： 1.养老保险：养老保险是社保的重要组成部分，通常由公司和个人共同缴纳。在山西朔州，养老保险的缴费比例为24%，其中公司承担16%，个人承担8%。以社保基数27700元计算，公司每月需承担养老保险费用为：27700元×16%=4432元。 2.医疗保险
山西朔州社保基数27600元时，公司需承担约 49.!% 的比例，即 13584元 。 分点说明： 社保缴费基数范围 根据山西省相关政策，2024年社保缴费基数上下限分别为 4113元 和 20564元 ，适用于企业和机关事业单位职工。 公司承担比例 社保费用由单位和个人共同承担，其中公司承担部分通常占缴费基数的 约49% 。具体比例因险种不同而略有差异，例如养老保险公司承担比例较高
山西朔州社保基数27200元时，公司需承担约30.8%的社保费用（8377.6元/月） ，具体包含养老保险16%、医疗保险8%、失业保险0.7%、工伤保险0.5%-2%（行业浮动）、生育保险1%，合计比例因工伤险差异略有波动。 分项计算说明 养老保险 ：基数×16%=4352元，企业全额承担； 医疗保险 ：基数×8%=2176元，含基本医疗及补充医疗（如有）； 失业保险
根据2024年朔州住房公积金政策及最新数据，结合您提到的社保基数27100元，计算公积金缴存额如下： 一、公积金缴存基数上限与下限 上限标准 2024年朔州住房公积金缴存基数上限为 22,803元/月 （依据2022年全市城镇非私营单位就业人员年平均工资计算）。 下限标准 单位缴费下限 ：1780元/月（2024年未调整，与2023年一致）。 个人缴费下限
山西晋中社保基数4900元时，公司每月承担约1568元（含养老16%、医疗8%、失业2%、工伤1%、生育1%），个人缴纳约490元。 养老保险 ：公司按16%缴纳，基数4900元时需支付784元/月，个人承担8%（392元）。这是社保中占比最高的部分，直接关系到职工退休待遇。 医疗保险 ：公司缴费比例为8%，即392元/月，个人缴纳2%（98元）。医保保障日常医疗报销，单位缴费部分纳入统筹基金。
山西晋中社保基数4900元对应的公积金月缴存额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%），个人和单位按相同比例缴纳，计算结果为245元至588元。 例如，若按8%比例缴纳，则个人和单位每月各缴392元，合计784元；若按12%上限缴纳，则合计1176元。 公积金缴存比例由单位在5%-12%范围内自主确定，个人与单位缴存比例必须一致。当前晋中公积金缴存基数范围为1980元至35283元
山西晋中社保基数为5000时，公积金的缴存金额取决于公积金缴存比例，通常为5%-12%，具体金额需根据个人和单位的缴存比例计算。 1.公积金缴存比例：公积金的缴存比例通常在5%-12%之间，具体比例由个人和单位协商确定。假设个人和单位的缴存比例均为12%，那么个人和单位每月分别缴存600元（5000元*12%），合计每月缴存1200元。 2.缴存比例的影响：如果缴存比例降低
山西晋中社保基数5100元对应的公积金月缴存额为510元至1224元，具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。 个人和单位缴存比例一致，若按最低5%计算，双方各缴255元；若按最高12%计算，双方各缴612元，合计月缴存额即达1224元。 公积金缴存基数与比例的关系 晋中公积金缴存基数为职工上年度月平均工资
根据晋中市2022年社保缴费基数及比例，若公司社保缴费基数为5200元，其承担比例及金额如下： 一、社保缴费基数与比例 养老保险 单位承担比例：16% 个人承担比例：8% 单位最低金额：517.6元（5200×16%） 个人最低金额：258.8元（5200×8%） 医疗保险 单位承担比例：6.9% 个人承担比例：2.0% 单位最低金额：223.22元（5200×6.9%）
根据2024年晋中社保缴费标准，若社保基数为5300元，单位需承担的社保费用如下： 一、共同缴纳的社保项目及比例 养老保险 单位缴纳比例：20%（全部划入统筹基金） 个人缴纳比例：8%（划入个人账户） 单位月缴费金额：5300元 × 20% = 1060元 个人月缴费金额：5300元 × 8% = 424元 医疗保险 单位缴纳比例：8% 个人缴纳比例：2% 单位月缴费金额：5300元 ×
山西晋中社保基数5500元时，公积金月缴存额约为660-1320元（单位+个人合计） ，具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。公积金计算方式为基数×比例×2（单位与个人等额缴纳），实际金额可能因单位政策微调。 分点说明 基数与比例关系 公积金缴存基数通常与社保基数一致（5500元），但允许单位在5%-12%范围内自主选择比例。例如：选择5%则月缴5500×5%×2=550元
山西晋中社保基数为5600元时，公司每月需承担约1960元（具体比例35%），涵盖养老（16%）、医疗（8.5%）、失业（0.7%）、工伤（0.4%-2.4%）和生育（1.5%）等险种。 养老保险 ：公司按16%缴纳，即5600×16%=896元，为员工积累长期养老保障。 医疗保险 ：单位缴费比例8.5%，约476元，覆盖职工基本医疗及大病统筹费用。 失业与工伤保险 ：失业险0.7%（39
根据2024年最新政策，山西晋中住房公积金的缴存基数范围为 1980元至21838元 ，单位和个人缴存比例均不低于5%，且单位缴费不得超过职工月平均工资的12%。以下是具体说明： 一、2024年缴存基数范围 上限 ：2023年晋中市城镇非私营单位就业人员年平均工资为21838元，因此2024年缴存基数上限仍为 21838元 。 下限 ：最低工资标准为 1980元/月
根据2024年晋中社保缴费标准，若社保基数为5900元，公司需承担的社保费用如下： 一、社保缴费比例（2024年最新标准） 养老保险 单位缴纳比例：20%（全部划入统筹基金） 个人缴纳比例：8%（划入个人账户） 医疗保险 单位缴纳比例：8% 个人缴纳比例：2% 失业保险 单位缴纳比例：2% 个人缴纳比例：1% 工伤保险 单位缴纳比例：1%（个人无需缴纳） 生育保险 单位缴纳比例
