在山西朔州，如果社保基数设定为26600元，根据现行的公积金缴存比例（单位和个人各自5%-12%），每月个人和单位合计需缴纳的住房公积金大约在2660元至6384元之间。 这个范围考虑到了最低5%到最高12%的缴存比例区间，具体数额取决于单位和个人协商确定的实际缴存比例。

要了解住房公积金的计算方式。住房公积金月缴存额是由缴存基数乘以单位缴存比例加上缴存基数乘以个人缴存比例得出的。在这个案例中，社保基数被设定为26600元，这通常也作为住房公积金的缴存基数。

考虑到单位和个人的缴存比例可以自行选择，但不得超过规定的上限12%，也不得低于下限5%。这意味着，如果单位和个人都选择了最低的5%缴存比例，则每个月双方各需缴纳1330元，合计2660元；若选择了最高的12%缴存比例，则双方每月分别需要缴纳3192元，合计6384元。

值得注意的是，虽然单位和个人可以选择不同的缴存比例，但在实际操作中，很多单位会选择一致的比例来简化管理流程。在没有特别说明的情况下，我们可以假设单位和个人选择了相同的缴存比例。

住房公积金不仅仅影响着员工当前的现金流，还对其未来的购房能力有着重要影响。较高的公积金缴存额意味着未来申请公积金贷款时可能享受更高的贷款额度和更低的利率，同时也为退休后的生活积累了一笔可观的资金。

对于山西朔州的职工而言，当社保基数设为26600元时，其住房公积金的具体缴存金额将依据单位和个人共同选定的缴存比例而定，范围大致在2660元至6384元之间。合理规划这一部分的资金，不仅有助于提高当前的生活质量，也为长远的财务安全打下了坚实的基础。对于有意调整缴存比例的员工来说，与雇主沟通并达成共识是关键步骤之一。