山西晋城社保基数21300元对应的公积金缴存金额为：个人和单位各按5%-12%的比例缴存，具体金额为1065元-2556元/月（双边合计2130元-5112元/月）。
公积金缴存比例范围
晋城公积金政策规定，职工和单位的缴存比例均需在5%-12%之间，由单位自主选择。例如：
基数与缴存额的关系
公积金月缴存额=缴存基数×缴存比例×2（个人+单位），基数21300元为晋城当前社保缴费上限，通常与公积金基数一致。
注意事项
建议直接通过晋城公积金官网或单位财务部门查询具体缴存数据，确保准确性。
根据2024年最新社保政策，山西晋城社保缴费基数及公司承担比例如下： 一、社保缴费基数 2024年缴费基数范围 ：4113元（下限）至20564元（上限）。 计算示例 ：若缴费基数为4113元，个人缴纳8%（329.04元），企业缴纳16%（658.08元）。 二、公司承担的社保比例 养老保险 单位缴纳16%，个人缴纳8%。 例如：4113元基数下，企业每月缴纳658.08元。 医疗保险
山西晋城社保基数为19900元时，公司承担的社保费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。以下是公司承担比例的详细说明： 养老保险 ：公司承担20%，个人承担8%。 医疗保险 ：公司承担6.5%-6.8%，个人承担2%。 失业保险 ：公司承担2%，个人承担1%。 工伤保险 ：公司全额承担，个人无需缴纳。 生育保险 ：公司承担0.5%-1%，个人无需缴纳。 公司承担金额计算
山西晋城社保基数19600的情况下，公司需要承担的费用大约为6860元 。具体费用根据各项社保的缴费比例计算得出，以下是详细的分点论述： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位16%，个人8%。以19600元为基数，公司需要承担的费用为19600元×16%=3136元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例通常为单位8%，个人2%。公司需要承担的费用为19600元×8%=1568元。 3
山西晋城社保基数19500元时，公积金月缴存额范围为1950元至4680元（单位与个人合计），具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如按最低比例5%计算，个人与单位各缴975元；若按最高12%计算，则双方各缴2340元。需注意，晋城2024年公积金缴存基数上限为23142元，19500元符合标准，但实际金额以单位申报为准。 公积金月缴存额的计算公式为：缴存基数 ×
山西晋城社保基数19400元时，公积金月缴存额约为2328元（个人和单位各缴6%） ，具体金额会因缴存比例调整而变化。以下是详细说明： 缴存基数与比例 晋城公积金缴存基数为职工上一年度月平均工资（19400元符合当地上限规定），缴存比例通常为5%-12%，常见单位按6%执行。个人和单位分别按相同比例缴纳，即双方各承担6%。 计算方式 月缴存额=基数×比例×2（个人+单位）。以19400元基数
根据2024年晋城社保缴费标准，若社保基数为19400元，公司和个人需承担的费用如下： 一、社保缴费比例（2024年最新） 养老保险 单位缴纳比例：20% 个人缴纳比例：8% 医疗保险 单位缴纳比例：10% 个人缴纳比例：2% 其他险种 工伤保险：单位0.2%-1.9%（行业风险类别基础上下调20%） 生育保险：单位0.5% 失业保险：单位0.7% 二、公司承担费用计算 养老保险
山西晋城社保基数19300元时，公司每月需承担约4246元（含养老、医疗、失业、工伤和生育保险） ，具体计算依据2025年最新缴费比例：养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.5%-2%（按行业风险）、生育保险0.7%。 养老保险 ：公司按基数16%缴纳，即19300×16%=3088元。这是社保中企业承担的最大比例，直接影响员工退休金水平。
山西晋城社保基数19100元时，公积金月缴存额计算公式为：基数×缴存比例（单位+个人合计5%-12%），具体金额需根据单位实际比例计算，通常范围为955元（5%）至2292元（12%） 。 缴存基数与比例 晋城公积金缴存基数以职工上一年度月平均工资为准，上限为当地社平工资3倍，下限为最低工资标准。基数19100元若未超上限，可直接作为计算基准。单位和个人的缴存比例各为5%-12%，合计最高24%
山西晋城社保基数19000元对应的公积金缴存额约为2280元/月（个人+单位合计），具体计算方式为基数×12%缴存比例 。 公积金缴存规则 晋城公积金缴存比例为5%-12%，单位与个人按1:1比例缴纳。以基数19000元为例： 最低缴存额 ：19000×5%×2=1900元/月 最高缴存额 ：19000×12%×2=4560元/月 实际金额以单位选定比例为准，常见比例为12%。
根据晋城市住房公积金政策，结合2024-2025年最新调整信息，社保基数为18,700元的职工住房公积金缴存情况如下： 一、月缴存基数范围 上限 ：不得超过2023年度晋城市城镇非私营单位就业人员月均工资的3倍，即23,142元（2023年职工月平均工资7,714元×3倍后四舍五入）； 下限 ：不低于2023年度最低工资标准，城区、泽州、高平、阳城、沁水为1,980元，陵川为1,780元。
山西晋城社保基数为22800元时，公司每月需承担约5472元（养老16%+医疗6.5%+失业0.5%+工伤0.5%-2%+生育0.7%），具体金额因行业风险等级略有差异。 养老保险 ：公司按16%比例缴纳，每月需缴22800 × 16 % = 3648 22800 \times 16\% = 3648 22800 × 16% = 3648 元，是社保中企业负担最重的部分
山西晋城社保基数22800元对应的公积金缴存金额为：个人和单位各按5%-12%的比例缴存，每月公积金总额约为2280-5472元（具体以单位实际选择的比例为准） 。 计算依据 公积金缴存基数与社保基数一致（22800元），缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择。 个人和单位按相同比例缴存，例如选择12%比例时，个人每月缴存2736元，单位同步缴存2736元，合计5472元。
山西晋城的社保基数为23000时，公积金的缴存金额可以通过计算得出，具体的公积金缴存金额取决于个人和单位的缴存比例。 公积金缴存比例通常在5%到12%之间，不同单位可能会有不同的缴存比例。以下是详细的计算方法和相关说明： 1.公积金缴存比例：公积金的缴存比例是由个人和单位共同承担的，常见的缴存比例为5%、8%、10%和12%。具体比例需根据所在单位的规定来确定。例如
山西晋城社保基数23300元时，公司每月需承担约5129.1元（具体比例：养老保险16%、医疗保险8.7%、失业保险0.7%、工伤保险0.4%、住房公积金8%）。 养老保险 ：公司缴纳比例为16%，即23300×16%=3728元。这是社保中公司承担的最大部分，直接关系到员工退休待遇。 医疗保险 ：公司缴纳8.7%，即23300×8.7%=2027.1元。包含基本医疗和大病补充
根据2024年最新社保政策及晋城市实际情况，若社保缴费基数为23,400元，山西晋城社保中公司承担的费用如下： 一、社保缴费比例（2024年标准） 养老保险 单位缴纳比例：16% 个人缴纳比例：8% 医疗保险 单位缴纳比例：6.5% 个人缴纳比例：2% 失业保险 单位缴纳比例：0.7% 个人缴纳比例：0.3% 工伤保险 单位缴纳比例：0.2%-1.9%（行业风险类别基础上下调20%）
山西晋城社保基数23600元时，公司每月需承担约 5664 5664 5664 元（养老、医疗等五险合计），具体金额根据2025年最新缴费比例计算得出。 公司缴费比例固定为24%左右 ，其中养老保险占比最高（16%），工伤保险按行业风险浮动（0.2%-1.9%），生育保险由单位全额缴纳（0.7%）。以下分点详解： 养老保险 ：单位按基数16%缴纳，即23600
山西晋城社保基数23800元时，公司每月需承担约 $5474元（含养老、医疗、失业等险种），具体金额根据2025年最新缴费比例计算得出。 养老保险 ：公司按基数的16%缴纳，即$23800×16%=3808元。这是企业承担的最大比例，直接纳入社会统筹基金，影响员工未来养老金水平。 医疗保险 ：公司缴费比例为6.5%，即$23800×6.5%=1547元
山西晋城社保基数23900元时，公司每月需承担约4541元（具体比例：养老保险16%、医疗保险8%、失业保险0.7%、工伤保险0.4%）。 养老保险 ：公司缴纳比例为16%，即23900×16%=3824元，是社保中占比最高的部分。 医疗保险 ：公司承担8%，约23900×8%=1912元，包含基本医疗和大病医疗（固定9元）。 失业保险 ：比例0.7%，费用为23900×0.7%=167.3元
山西晋城社保基数23900元对应的公积金缴存额约为2868元/月（按最高比例12%计算） ，具体金额取决于单位实际缴存比例。以下是关键要点解析： 计算逻辑 公积金月缴存额=基数×缴存比例（单位+个人）。晋城公积金缴存比例为5%-12%，若按12%计算：23900×12%×2=5736元（单位个人合计），个人部分为2868元。 比例浮动因素 实际金额可能低于2868元
