河北承德社保基数16500元时，公积金月缴存额最高可达4008元（单位+个人合计），具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。
缴存基数与比例
承德公积金缴存基数以职工上年度月均工资为准，上限为16701元/月（2023年标准）。基数16500元符合上限要求，单位可在5%-12%范围内自主选择缴存比例，单位和个人按相同比例缴纳。
月缴存额计算
若单位选择最高比例12%，则月缴存额为：
接近政策规定的上限4008元。若选择最低比例5%，则月缴存额为1650元（单位+个人合计）。
注意事项
实际缴存额可能因单位政策调整而不同，建议通过承德公积金官网或单位人事部门核实最新标准。
社保基数与公积金挂钩，合理规划缴存比例既能保障福利，又能优化个税。
暂时无法得知河北承德社保基数15400公积金是多少，但是我可以为您提供2025年河北承德社保缴费基数 的相关信息，具体如下： 承德市社保缴费基数 上限 ：社平工资的300%，即19603元/月。 下限 ：社平工资的60%，即3921元/月。 承德市公积金缴存基数 上限 ：22494.5元/月。 下限 ：2260元/月。 请注意，以上信息仅供参考，具体缴费金额可能因个人实际情况和政策调整而有所不同
河北承德社保基数15300元对应的公积金月缴存额为1530元~3672元 ，具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。个人和单位各承担一半 ，例如按8%比例计算，每月个人和单位分别缴存1224元，合计2448元。 缴存基数确认 ：公积金缴存基数与社保基数一致，15300元在承德2025年规定的基数范围内（2420~35283元），符合标准。 比例浮动范围
河北承德社保基数15100元时，公司需承担约24.8%的费用，具体金额约为3744.8元/月 ，涵盖养老保险、医疗保险、失业保险等多项社保支出。以下是详细分项说明： 养老保险 ：公司缴纳比例为16%，即15100×16%=2416元/月。 医疗保险 ：公司承担8.7%（部分含生育保险），即15100×8.7%=1313.7元/月。 失业保险 ：公司缴纳0.7%，即15100×0.7%=105
河北承德社保基数15000时，公司需要承担的费用大约在4500元至6000元之间，具体金额取决于各项社保的缴费比例。 社保费用由多个部分组成，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，每项保险的缴费比例不同。以下是对此问题的详细分析： 1.养老保险：养老保险是社保中占比最大的部分。在河北承德，养老保险的缴费比例通常为公司承担16%，个人承担8%。以15000元为基数计算
暂时无法得知河北承德社保基数14900对应的公积金金额。不过，我可以为您提供2024年承德市社保缴费基数和比例供您参考： 承德市社保缴费基数和比例 养老保险 ：单位缴费比例为20%，个人缴费比例为8%。 医疗保险 ：单位和个人缴费比例分别为8%和2%。 失业保险 ：单位和个人缴费比例分别为0.5%和0.5%。 工伤保险 ：单位缴费比例为0.2%-1.9%，个人不缴费。 生育保险
河北承德社保基数14800元时，公积金月缴存额范围为1480元至3552元 ，具体金额取决于单位选择的缴存比例（5%-12%）。个人和单位缴纳比例相同 ，若按8%计算，则每月公积金缴存总额为2368元（个人和单位各缴1184元）。 公积金缴存基数与工资挂钩 承德公积金缴存基数以职工上年度月平均工资为准，2025年上限为22494.5元。社保基数14800元在合法范围内
河北承德社保基数14800元时，公司需承担的社保费用约为10306.87元，占缴费基数的约69.5%。 分点展开 养老保险 公司承担比例：16% 缴纳金额：14800 × 16% = 2368元 医疗保险 公司承担比例：9% 缴纳金额：14800 × 9% = 1332元 失业保险 公司承担比例：0.7% 缴纳金额：14800 × 0.7% = 103.6元 工伤保险 公司承担比例：1.5%
暂时无法得知河北承德社保基数14700对应的公积金金额。不过，我可以为您提供2025年河北承德社保缴费基数和比例的相关信息，以及公积金的相关信息，具体如下： 2025年河北承德社保缴费基数和比例 养老保险 ：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。 医疗保险 ：单位缴费比例为7%（含生育保险0.9%），个人缴费比例为2%。 失业保险 ：单位和个人分别负担0.7%和0.3%。 工伤保险
根据2024年河北承德社保缴费标准，若个人社保缴费基数为14,400元，公司承担的社保费用如下： 一、养老保险 单位缴纳比例 ：16% 计算金额 ：14,400元 × 16% = 2,304元 二、医疗保险 单位缴纳比例 ：9% 计算金额 ：14,400元 × 9% = 1,296元 三、失业保险 单位缴纳比例 ：0.6% 计算金额 ：14,400元 × 0.6% = 86.4元 四
河北承德社保基数14300元对应的公积金月缴存额为1430元至3432元，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定 。例如按最低比例5%计算，个人和单位各缴715元（合计1430元）；若按最高比例12%计算，则双方各缴1716元（合计3432元）。 公积金缴存基数与社保基数关系 公积金缴存基数通常与社保基数一致，但需符合当地上下限规定
在河北承德，若社保基数为18000元，公司承担的养老保险缴费比例为16% ，每月需缴纳2880元（18000×16%）。企业还需全额负担工伤保险和生育保险费用，具体金额需根据实际险种比例计算。 分点说明： 养老保险 ：单位按基数的16%缴纳，个人承担8%。以18000元为例，公司月缴2880元，个人缴1440元。 其他险种分担 ： 医疗保险和失业保险由单位和个人共同缴纳，比例需参考当地最新标准。
根据2024-2025年河北承德社保缴费标准，社保缴费基数为18100元时，公司承担的社保费用如下： 一、社保缴费比例（2024-2025年统一标准） 养老保险 单位缴纳比例：16% 个人缴纳比例：8% 医疗保险 单位缴纳比例：9% 个人缴纳比例：2% 失业保险 单位缴纳比例：0.7% 个人缴纳比例：0.3% 工伤保险 单位缴纳比例：0.5%-1
河北承德社保基数18200元时，公积金月缴存额最高为4368元（单位+个人合计），具体金额取决于单位实际缴存比例（5%-12%）。 公积金缴存基数与社保基数关系 公积金缴存基数通常与社保基数一致，但允许单位根据职工实际工资调整。若单位按18200元申报，则直接作为公积金缴存基数；若工资低于最低基数或高于上限，则需按承德市规定的5134元（最低）或22494.5元（最高）执行。
根据2023年承德市住房公积金政策，结合您提到的缴存基数18300元，计算公积金缴存额如下： 一、公积金缴存基数上限 全市统一上限 所有地区（包括承德市区和平泉县等）住房公积金月缴存基数上限均为 16701元 （即2023年承德城镇非私营单位从业人员月平均工资的300%）。 实际应用中的缴存基数 由于18300元超过了16701元的上限，实际缴存基数将按 16701元 执行。 二
河北承德社保基数为18500时，公积金的缴存金额将根据当地公积金缴存比例进行计算，通常个人和单位各承担一半。 具体的公积金缴存金额可以通过以下方式计算得出。 1.公积金缴存比例：承德市的公积金缴存比例通常在5%至12%之间，具体比例由单位根据自身情况选择。假设单位选择的缴存比例为12%，那么个人和单位各自承担6%。计算公式为：公积金缴存金额=社保基数×缴存比例。 2.具体计算
暂时无法查找到关于河北承德社保基数18800公积金 的具体信息，但是我可以为您提供河北承德社保基数18800元时个人和单位每月需要缴纳的社保费用 ，具体如下： 社保费用明细 养老保险 ：个人缴纳比例为8%，所以个人需要缴纳1504元（18800元 × 8%）。单位缴纳比例为16%，所以单位需要缴纳3008元（18800元 × 16%）。 医疗保险 ：个人缴纳比例为2%
暂时无法查找到河北承德社保基数19100元时公司应承担的费用 。不过，我可以为您提供2025年河北承德社保缴费基数的相关信息，具体如下： 缴费基数与比例 养老保险 ：企业缴纳比例为16%，个人缴纳比例为8%。 医疗保险 ：企业缴纳比例为7%（含生育保险0.9%），个人缴纳比例为2%。 失业保险 ：单位和个人分别负担0.7%和0.3%。 工伤保险 ：单位按行业风险浮动0.2%-1.9%
河北承德社保基数19200元时，公积金月缴存额最高为4608元（单位个人各12%），最低为1920元（单位个人各5%），具体金额由单位实际缴存比例决定 。 社保与公积金计算要点 社保缴费标准 养老保险：单位14%、个人8% 医疗保险：单位8.5%、个人2% 失业保险：单位0.5%、个人0.5% 工伤保险：单位0.45%、个人不缴 残保金：单位1.5%。 公积金缴存规则 比例范围
**河北承德社保基数19400元对应的公积金缴存金额，通常为个人和单位各按5%-12%的比例缴存，即每月公积金总额约为1940元（最低）至4656元（最高）。**具体金额取决于单位选择的缴存比例，且需符合当地政策规定的上下限标准。 公积金缴存比例范围 承德公积金缴存比例由单位和个人共同承担，比例范围为5%-12%。以基数19400元计算： 最低缴存（5%） ：个人和单位各缴970元
河北承德社保基数19500元时，公司需承担约4297.05元/月（约占基数的22.04%），具体包含养老保险16%、医疗保险8.5%、失业保险0.7%、工伤保险0.4%-1.2%（行业浮动）及生育保险0.5%。 养老保险 ：公司缴纳比例为16%，即19500×16%=3120元/月 ，是社保中占比最高的部分。 医疗保险 ：公司承担8.5%（含生育保险），即19500×8.5%=1657.5元/月
