**新《职业病防治法》自2002年5月1日起正式实施,历经四次修正,现行有效版本为2018年12月29日修订版。**该法核心目标是预防职业病危害、强化企业责任,并持续优化劳动者健康保障体系。
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立法背景与首次实施
2001年10月27日由第九届全国人大常委会通过,2002年5月1日生效,首次确立职业病防治的法律框架,明确用人单位防治义务和劳动者权益。 -
关键修订与更新
2011年首次修正,加重违法责任;2016年及2018年两次修正进一步简化诊断流程、扩大保障范围,2018年版为现行版本,强调预防为主的原则。 -
核心内容与意义
法律涵盖职业病分类、企业防护措施、健康监护及赔偿标准,推动企业从被动治疗转向主动预防,降低职业健康风险。
劳动者和企业需关注最新法律要求,确保合规操作,共同构建健康职场环境。