在探讨陕西延安社保基数为6600元时，每个月的扣除金额主要取决于个人和单位应缴纳的比例。养老保险、医疗保险以及失业保险构成了个人每月社保扣款的主要部分，其中养老保险占据最大份额，个人需承担8%的比例。对于基数为6600元的情况，个人每月大约需要缴纳528元用于养老保险；医疗保险方面，个人需缴纳2%加上3元的大病保险费用，总计约135元；失业保险则按0.5%计算，约为33元。工伤保险和生育保险由单位全额承担，个人无需支付。

深入分析延安市职工社保缴费情况，可以发现养老保险是社保中占比最大的一项。按照规定，个人需缴纳其工资基数的8%，即6600元的8%，等于528元。这部分资金将直接进入个人账户，为未来的养老金积累提供保障。企业也需要为其员工缴纳一定比例的养老保险金，这有助于构建社会统筹基金，确保退休人员能够获得稳定的生活支持。

医疗保险作为另一大组成部分，要求个人缴纳工资基数的2%，再加上固定的3元大病保险费用。这意味着，在6600元的基数下，个人每月需缴纳的医疗保险费大约为135元。这项费用旨在帮助参保人在生病或受伤时减轻医疗负担，并享受基本医疗服务。

失业保险虽然占比较小，但同样重要。它以工资基数的0.5%来计算，即每月从6600元中扣除约33元。这笔款项是为了在员工失去工作后，能够得到一定的经济补偿，帮助他们度过寻找新工作的过渡期。

值得注意的是，工伤保险与生育保险均由单位全额负责，不涉及个人缴费。工伤保险根据行业的不同，费率有所不同，通常在0.2%-1.9%之间浮动。而生育保险则固定为企业工资总额的0.8%。这两项保险的设计目的是为了保护劳动者在工作中可能遇到的风险以及女性员工在生育期间的权利。

当社保基数设定为6600元时，个人每月需缴纳的社保费用主要包括养老保险528元、医疗保险135元及失业保险33元，总计约为700元左右。这一数额不仅体现了国家对公民健康和社会稳定的重视，也反映了社会保障体系对个体生活质量的支持作用。了解并合理规划自己的社保缴纳情况，对于每一位在职人员来说都是至关重要的。