在撰写关于陕西渭南社保基数7200和5000区别的文章时，关键亮点在于了解不同缴费基数对个人养老金积累、每月实际缴纳金额以及对未来退休待遇的影响。首先明确的是，社保缴费基数直接影响到个人和单位的社保费用支出，而这一基数的选择将基于个人的实际工资水平以及当地的社会平均工资。

当考虑选择7200元作为社保缴费基数时，这意味着你的月收入可能接近或高于当地社会平均工资的某个百分比。按照这个基数，个人需要承担养老保险8%、医疗保险2%以及其他险种的部分比例，这将导致较高的个人缴纳额，但同时也意味着退休后能获得更丰厚的养老金。相反，若选择5000元为基数，则适用于那些收入较低或是希望减少当前支出的人群，尽管这样可能会降低未来的养老金收益。

对于灵活就业人员而言，他们可以根据自身的经济状况选择适合自己的社保缴费档次，从最低档到最高档不等。以7200元为基数，个人需要全额承担养老保险费，大约是1440元/月（按20%计算），加上医疗保险等其他费用；而以5000元为基数，则相应的养老保险费用约为1000元/月。显然，更高的基数带来了更高的保障，但也要求有更强的支付能力。

值得注意的是，无论选择哪个基数，都需要确保连续缴纳至少15年才能在达到法定退休年龄时领取养老金。随着每年社会平均工资的变化，社保缴费基数上下限也会相应调整。及时关注最新的政策变动，合理规划个人的社保缴费策略至关重要。

选择7200还是5000作为社保缴费基数，取决于个人当前的经济状况、对未来养老生活的预期以及对社保制度的理解。合理的规划不仅能够减轻眼前的经济压力，还能为长远的生活质量打下坚实的基础。务必根据自身情况做出最适合的选择，并持续关注相关政策更新，以便适时调整策略。