西藏那曲社保基数11800元属于当地中等偏上缴费标准，介于社保基数下限6927.6元与上限34638元之间，适用于月工资收入接近自治区职工平均工资水平（11546元）的参保人群。该基数直接影响养老、医疗等社保待遇的计算，企业职工需按此基数缴纳单位与个人承担的社保费用，灵活就业人员可自愿选择对应档次参保。
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基数定位与计算依据
11800元高于2024年西藏全区职工月平均工资11546元，但未超过300%上限（34638元）。社保基数通常以职工上年度月均工资或自治区平均工资为基准，若实际工资处于60%-300%区间（6927.6元至34638元），则按实际申报。例如，月薪11800元的企业职工需按此基数缴纳社保，单位与个人分别承担养老（16%+8%）、医疗（8%+2%）、失业（0.5%+0.5%）等费用。 -
企业职工缴费明细
以11800元为基数，企业职工每月社保总缴费约为：养老保险（单位1888元+个人944元）、医疗保险（单位944元+个人236元）、失业保险（单位59元+个人59元），合计单位承担2891元，个人承担1239元。工伤保险与生育保险由单位全额缴纳（比例约1%-1.5%），个人无需支付。 -
灵活就业人员选择
灵活就业人员可按60%-300%的档次自愿参保，11800元接近100%档（11546元）。若选择此档，养老保险月缴2360元（20%比例），医疗保险需单独按基数8%缴纳（约944元），总费用高于企业职工个人部分，但险种仅含养老与医疗。 -
待遇影响与建议
基数越高，未来养老金与医保报销额度越高。但需注意：企业职工基数需与工资匹配，虚假申报可能影响权益；灵活就业人员应结合收入稳定性选择档次，缴费后不可随意调整。长期按11800元缴费，退休后养老金将显著高于按最低基数参保者。
提示：参保人可通过那曲社保局或线上平台查询缴费记录，确保基数准确。若工资变动，应及时申报调整基数以匹配实际收入水平。
