云南红河社保基数19000和5000的区别主要体现在缴费金额、未来养老金待遇以及医疗报销比例等方面。以下是详细分析：
1. 缴费金额差异
- 基数19000：按照云南省政策，社保缴费基数一般按照职工上年度月平均工资的60%-300%确定。若选择19000元作为基数，缴费金额会显著高于5000元，单位与个人需承担更多费用。
- 基数5000：作为最低缴费基数，5000元对应的缴费金额较低，企业和个人承担的经济压力较小。
2. 养老金待遇
- 基数19000：缴费基数越高，缴费年限相同的情况下，未来领取的养老金也更高。19000元基数能积累更多的养老金账户余额，退休后可享受更高的养老金待遇。
- 基数5000：由于缴费基数较低，养老金账户积累金额相对较少，退休后领取的养老金待遇也较低。
3. 医疗报销比例
- 基数19000：较高的缴费基数意味着更高的医疗保险缴费，从而享有更高的医疗报销比例和额度。在生病住院时，可以报销更多的医疗费用。
- 基数5000：虽然医疗报销的基础比例相同，但由于缴费金额较低，报销总额度也相对有限。
4. 适合人群
- 基数19000：适合收入较高、希望未来养老金待遇更优厚的人群。
- 基数5000：适合收入较低或经济条件有限的人群，减轻当前的缴费负担。
总结
选择社保基数19000还是5000，需根据个人经济状况和未来需求综合考虑。高基数虽然缴费压力大，但能带来更高的养老金和医疗报销待遇；低基数则适合经济能力有限的人群，减轻短期缴费压力。
