​​云南楚雄社保基数14200元时，个人每月需缴纳约1562元社保费用（含养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%），扣除社保后若工资超5000元起征点，剩余部分按3%-10%超额累进税率计算个税，若无专项附加扣除，每月个税约229.14元。​​

1. ​​社保缴费构成​​

   • ​​养老保险​​：个人缴纳8%（1136元/月），直接影响未来养老金水平。
   • ​​医疗保险​​：个人缴纳2%（284元），单位另缴8%，保障门诊及住院报销权益。
   • ​​失业保险​​：个人缴纳0.5%（71元），缴费满1年可申领失业金。
   • ​​工伤与生育保险​​：由企业全额承担，个人无需缴费。

2. ​​个税计算逻辑​​
   社保费用从工资中税前扣除，剩余部分再计税。例如：

   • 应纳税所得额=14200-1562-5000=7638元，按3%税率计算个税为229.14元。
   • 若有专项附加扣除（如子女教育1000元、房贷利息1000元），应纳税所得额降至5638元，个税减至169.14元。

3. ​​基数合规性与长期收益​​

   • 楚雄2025年社保基数上限为26400元，14200元属于合规范围，高基数缴费可提升未来养老金和医保报销额度。
   • 企业需按实际工资申报基数，瞒报可能面临罚款。

​​提示​​：实际扣费因单位申报标准或政策微调可能存在差异，建议通过“云南人社12333”APP或楚雄社保局官网核对实时数据。合理利用专项附加扣除，可进一步优化税负。