产假没休完，生育津贴如何领取？
生育津贴是女性职工在生育期间享受的经济补偿，但如果产假没休完，是否还能领取生育津贴呢？答案是可以的。具体领取方式和注意事项如下：
1. 生育津贴的计算标准
- 按月领取：生育津贴通常按照职工所在用人单位月缴费平均工资除以30天再乘以产假天数计算。
- 未休完产假：即使产假未休完，生育津贴的计算仍按照规定的产假天数进行，不会因为实际休假天数减少而减少。
2. 生育津贴的领取流程
- 提交申请：职工需要在产假结束前，向所在用人单位提交生育津贴申请。
- 单位申报：用人单位在收到职工申请后，应按照当地社会保险经办机构的要求，提交相关材料进行申报。
- 审核发放：社会保险经办机构对用人单位提交的材料进行审核，符合条件的，将生育津贴发放至职工个人账户。
3. 特殊情况的处理
- 提前结束产假：如果职工因个人原因或工作需要提前结束产假，用人单位应根据实际休假天数，按照规定的比例发放生育津贴。
- 延长产假：如果职工根据当地政策或单位规定延长了产假，生育津贴的领取将按照延长后的产假天数进行计算。
4. 注意事项
- 及时申请：职工应在产假结束前及时提交生育津贴申请，以免错过领取时间。
- 保留证据：职工应保留好与生育相关的医疗费用发票、病历等材料，以便在申报生育津贴时使用。
- 政策咨询：不同地区对生育津贴的政策可能有所不同，职工应及时咨询当地社会保险经办机构，了解相关政策和要求。
通过以上方式，即使产假没休完，职工仍然可以按照规定领取生育津贴，保障自己的合法权益。
