生育险包含在 五险 中，具体如下：
五险构成
生育险是五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）之一，由用人单位全额缴纳，个人无需缴费。
生育险待遇
生育医疗费用 ：覆盖怀孕、分娩及计划生育手术等费用。
生育津贴 ：产假期间工资替代，按单位工资标准计算。
与其他险种的关联
生育保险与医疗保险合并实施，部分省市将生育医疗费用纳入医保报销范围，但生育津贴仍单独计算。
法律依据
根据《中华人民共和国社会保险法》和《人口与计划生育法》，生育保险为法定强制险种，由用人单位缴纳。
总结 ：生育险是五险的组成部分，属于法定社会保险，其待遇与医疗保险部分重叠但独立核算。
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不需要 生育津贴的支付责任主体需分情况讨论，具体如下： 由生育保险基金支付 已参加生育保险的女职工，生育津贴由生育保险基金按用人单位上年度职工月平均工资标准支付，无需公司额外出资。 公司需代发或补足差额 若生育津贴由医保机构直接发放给用人单位，公司需代发至员工账户； 若生育津贴低于原工资标准，用人单位需补足差额。 未参保情况下由公司承担 若用人单位未缴纳生育保险费
我暂时没有找到云南丽江社保基数为14500退休能领取多少钱的信息，但是我可以为您提供2025年云南丽江社保基数为8500退休能领取的金额供您参考： 社保基数为8500元退休能领取的金额 基础养老金 ： 按丽江2024年社平工资约5525元计算，若平均缴费指数为1（即始终按8500元缴费），基础养老金为 1933元 左右。 若缴费指数0.6（基数按社平60%），则基础养老金降至 约663元 。
根据2024年最新标准，云南丽江社保基数为14600元时，个人及企业缴费金额如下： 一、个人缴费明细 养老保险 个人缴费：14600元 × 8% = 1168元 企业缴费：14600元 × 16% = 2336元 合计： 3504元 医疗保险 个人缴费：14600元 × 2% + 3元 = 292元 + 3元 = 295元 企业缴费：14600元 × 7% = 1022元 合计： 1317元
云南丽江2024年社保缴费基数为14600元，对应的缴费档次为 300% 。具体说明如下： 缴费基数范围 丽江社保缴费基数通常以当地社会平均工资的60%-300%为基准，分为8个档次：60%、80%、90%、100%、150%、200%、250%、300%。 14600元对应的档次 14600元接近或等于当地社会平均工资的300%档位，因此属于最高缴费档次。 注意事项
灵活就业社保通常不包括生育险，但部分地区已开始试点将灵活就业人员纳入生育保险保障范围。这意味着，灵活就业人员是否能享受生育险，需视具体地区的政策而定。 1. 灵活就业社保的基本构成 灵活就业社保主要包括养老保险和医疗保险，部分地区允许灵活就业人员以个人身份参加职工基本养老保险和医疗保险，但生育险并未被普遍纳入其中。 2. 生育险的覆盖范围及试点政策 目前，生育险主要覆盖用人单位及其在职职工
生育保险和生育医疗险的核心区别在于保障对象、待遇内容和资金来源 ：生育保险针对用人单位职工，提供生育津贴和医疗费用报销，费用由单位全额缴纳；生育医疗险则覆盖城乡居民（含灵活就业者），仅报销医疗费用，需个人按比例缴费。以下是具体差异分析： 保障对象不同 生育保险仅限用人单位职工（主要是女职工），部分地区包含男职工配偶；生育医疗险面向全体城乡居民，包括未就业者
农村合作医疗（新农合）可以报销生育相关医疗费用，但通常不包含生育津贴等福利，且报销比例和范围因地区政策而异。 以下是具体说明： 报销范围 新农合主要覆盖生育期间的住院分娩费用，包括顺产、剖宫产、产检等基本医疗项目。部分地区的政策可能扩展至妊娠并发症治疗（如产后大出血、妊娠高血压等），但整形类项目（如无痛分娩附加费）通常不纳入报销。 报销条件 需在定点医疗机构分娩
城乡居民医疗保险生育补贴标准根据生育类型和地区政策有所不同，具体如下： 一、生育补贴标准 顺产 2023年9月后 ：1000元（全国统一标准） 2024年淮南市 ：1600元（提高标准） 其他地区 ：部分县如武义县2022年曾取消定额补助，仅按住院政策报销。 剖宫产 2023年9月后 ：1000元（全国统一标准） 2024年淮南市 ：2400元（提高标准） 其他地区
生育医疗费补贴并不等同于二胎补助 ，但两者之间存在一定的关联。生育医疗费补贴是指国家对生育过程中产生的医疗费用给予的一定经济补偿，而二胎补助则是专门针对生育第二个孩子的家庭提供的额外经济支持。以下将详细解释两者的区别与联系。 生育医疗费补贴的适用范围更广 。这项补贴面向所有符合国家生育政策的家庭，无论是生育第一胎还是第二胎，只要在生育过程中产生了符合规定的医疗费用，都可以申请这项补贴
生育补助金和生育津贴不是同一概念，但两者存在密切关联。具体区别如下： 定义与性质 生育津贴 ：属于生育保险待遇的核心部分，由国家法律明确规定，用于补偿女职工生育期间的收入损失，通常按用人单位上年度职工月平均工资发放。 生育补助金 ：一般指新农合或农村地区的生育补贴，属于社会保险的补充形式，与生育津贴的覆盖范围和发放主体不同。 覆盖范围与对象 生育津贴仅适用于参加生育保险的女职工
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