云南丽江社保基数7700元属于中高档缴费标准，适用于工资水平高于当地社会平均工资的职工，直接影响养老、医疗等社保待遇水平。 该基数对应缴费比例下，每月单位和个人合计需缴纳约2600元，未来可享受更高养老金和医保报销额度。
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基数定位与分档标准
丽江社保基数范围通常为上年度社会平均工资的60%-300%。以2024年全省平均工资7177元为参考，7700元超过100%但低于150%，属于中高档次，适用于工资稳定在7000-8000元区间的人群。企业职工需按实际工资申报，灵活就业人员不可自主选择该档。 -
缴费计算与比例
- 养老保险：单位缴纳16%（1232元），个人8%（616元）；
- 医疗保险：单位6.5%-10%（500.5-770元），个人2%（154元）；
- 失业保险：单位与个人合计约1.5%（115.5元）。
具体比例可能因政策调整，建议通过官方渠道核实。
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待遇与长期影响
基数越高，未来养老金领取金额越高，医保个人账户划入比例也相应提升。例如，连续按7700元缴费15年，退休金预计比最低档（4306元基数）高出40%以上。工伤、生育等福利的计发基数也同步提高。
提示：社保基数每年调整，若工资变化需重新申报。可通过“新社通APP”或丽江社保局查询实时标准，确保缴费合规性。
