深圳个体户缴纳社保后,其职工可以享受生育津贴,具体政策如下:
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参保条件
个体户需为职工按时足额缴纳生育保险费,且累计缴费满1年方可申领生育津贴。
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津贴计算方式
生育津贴按用人单位上年度职工月平均工资标准计算,计算公式为: $$ 津贴总额 = 单位上年度月均工资 \times 30 \times 法定产假天数 $$
若单位工资数据缺失,则按深圳市月均工资的110%计算。
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津贴发放流程
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单位垫付生育津贴后,需在1年内向医保机构申请核发;
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2025年起,津贴可直接发放至职工社保金融账户,无需单位转手。
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注意事项
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产假期间工资与生育津贴不可同时享受,由生育津贴替代原工资;
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若单位缴费基数低于职工上年度平均工资,差额需由企业补足。
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总结 :深圳个体户为职工缴纳生育保险且满足缴费时长要求后,即可申领生育津贴,且2025年政策优化后津贴发放更便捷。