四川雅安社保基数12900元和5000元的区别主要体现在缴费金额、个人账户储存额、退休待遇等方面。以下是相关介绍:
缴费金额
-
社保缴费基数12900元:
- 养老保险:单位缴费比例为20%,个人缴费比例为8%。以12900元为基数,每月企业和个人合计缴费约为355.2元(12900×20%+12900×8%)。
- 医疗保险:单位缴费比例为8%,个人缴费比例为2%。每月企业和个人合计缴费约为220.8元(12900×8%+12900×2%)。
- 失业保险:单位缴费比例为1%,个人缴费比例为0.5%。每月企业和个人合计缴费约为6.45元(12900×1%+12900×0.5%)。
- 工伤保险和生育保险:由企业全额承担,个人无需缴费。
-
社保缴费基数5000元:
- 养老保险:单位缴费比例为20%,个人缴费比例为8%。以5000元为基数,每月企业和个人合计缴费约为120元(5000×20%+5000×8%)。
- 医疗保险:单位缴费比例为8%,个人缴费比例为2%。每月企业和个人合计缴费约为100元(5000×8%+5000×2%)。
- 失业保险:单位缴费比例为1%,个人缴费比例为0.5%。每月企业和个人合计缴费约为5元(5000×1%+5000×0.5%)。
- 工伤保险和生育保险:由企业全额承担,个人无需缴费。
个人账户储存额
- 缴费基数越高,个人账户储存额越多。以12900元为基数缴费,个人账户储存额会相应增加;而以5000元为基数缴费,个人账户储存额会相对较少。
退休待遇
- 社保缴费基数直接影响退休后的待遇。缴费基数越高,个人账户储存额越大,退休时领取的养老金也就越多。
总的来说,四川雅安社保基数12900元和5000元在缴费金额、个人账户储存额、退休待遇等方面存在明显差异。在选择社保缴费基数时,应充分考虑个人经济状况和退休规划,以做出最适合自己的选择。