辽宁医保个人缴费基数是参保人员缴纳医疗保险费用的计算依据，‌2025年标准为全省全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%-300%‌，具体金额由各市根据实际情况确定。缴费基数直接影响个人医保账户金额和报销比例，需按时足额缴纳。

1. ‌基数范围‌
   辽宁采用浮动区间制，下限为全省平均工资的60%（2025年约3,500元/月），上限为300%（约17,500元/月）。灵活就业人员可在此范围内自主选择档位，企业职工则按本人上年度月均工资核定，若工资低于或高于区间则按下限/上限执行。

2. ‌调整机制‌
   每年7月随全省社平工资数据更新，各市医保局公布新标准。例如沈阳、大连等经济较发达地区通常执行较高基数，朝阳、阜新等城市可能按较低标准实施，需关注当地官方通知。

3. ‌计算方式‌

   • 职工医保：个人按缴费基数×2%缴纳（企业另缴8%）
   • 灵活就业：按选定基数×6%-9%全额自付
     例如选择5,000元基数，职工每月扣缴100元，灵活就业者需缴300-450元。

4. ‌特殊群体政策‌
   低保对象、重度残疾人等困难群体可申请基数减免，部分地区允许按40%下限参保。大学生参保统一按居民医保标准，不涉及个人基数调整。

及时核对缴费基数可避免断保风险，建议通过"辽事通"APP或医保经办窗口查询实时数据。基数选择较高档位虽增加当期支出，但能提升住院报销额度和个人账户积累，长期参保者更受益。