在四川内江，社保基数10200元和5000元的区别主要体现在以下方面：
缴费金额
- 高基数（10200元）：
- 养老保险：单位缴费金额为2040元（10200元 × 20%），个人缴费金额为816元（10200元 × 8%）。
- 医疗保险：单位缴费金额为408元（10200元 × 8.3%），个人缴费金额为163.2元（10200元 × 2%）。
- 失业保险：单位缴费金额为20.4元（10200元 × 0.6%），个人缴费金额为8.16元（10200元 × 0.4%）。
- 工伤保险和生育保险：由单位全额承担，具体金额根据费率计算。
- 低基数（5000元）：
- 养老保险：单位缴费金额为1000元（5000元 × 20%），个人缴费金额为400元（5000元 × 8%）。
- 医疗保险：单位缴费金额为200元（5000元 × 8.3%），个人缴费金额为100元（5000元 × 2%）。
- 失业保险：单位缴费金额为10元（5000元 × 0.6%），个人缴费金额为4元（5000元 × 0.4%）。
- 工伤保险和生育保险：由单位全额承担，具体金额根据费率计算。
待遇水平
- 高基数（10200元）：
- 养老金：缴费基数越高，退休后领取的养老金也越多。
- 医疗保险：个人账户金额更多，医保报销比例和上限可能提高。
- 失业保险：失业后领取的失业金增加。
- 低基数（5000元）：
- 养老金、医疗保险报销比例和失业保险金相对较低。
个人和企业的负担
- 高基数（10200元）：
- 个人负担增加，每月从工资中扣除的社保费用更多。
- 企业负担增加，需要为员工缴纳更高比例的社保费用。
- 低基数（5000元）：
- 个人和企业负担较轻，每月缴纳的社保费用较少。
四川内江社保基数10200元和5000元在缴费金额、待遇水平以及个人和企业的负担等方面存在明显差异。选择较高的社保基数虽然会增加当前的缴费压力，但能够享受更好的社会保障和福利；而选择较低的社保基数则可以减轻短期内的经济压力，但长远来看可能会影响保障水平。
