四川遂宁社保基数21400元和5000元的核心区别在于缴费金额、社保待遇及适用人群：高基数（21400元）对应更高缴费和未来养老金水平，但个人与企业负担显著增加；低基数（5000元）缴费压力小，但保障水平有限。两类基数分别适用于高收入群体和按最低标准参保的单位职工，具体差异体现在以下方面：
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缴费金额差异
按2025年遂宁社保缴费比例测算，基数21400元的月社保总缴费约5253元（个人承担21400×10.4%=2225.6元，单位缴纳21400×24.6%=5264.4元），而基数5000元月总缴费约1220元（个人缴520元，单位缴700元）。高基数缴费约为低基数的4.3倍。 -
养老金与医保账户积累
养老保险个人账户：21400元基数每月划入1712元（8%），5000元基数仅400元，高基数账户积累速度是低基数的4.28倍，直接影响退休金水平。医保个人账户：高基数每月划入428元（2%），低基数仅100元，门诊和购药额度差距明显。 -
适用场景与合规性
21400元基数适用于实际月收入高于上限（如年薪25万以上）的群体，需按上限强制缴纳；5000元基数常见于企业按最低标准为员工参保的情况，若员工实际工资低于4511元（2024年下限），则需按4511元补足。
提示：选择基数时需权衡当前收入与长期保障，高收入者通过高基数可提升未来福利，而企业需注意合规性，避免因低报基数引发社保稽查风险。灵活就业人员可在60%-300%基数间自主选择，建议根据收入稳定性合理规划。
