海南琼中社保基数12400元和5000元的主要区别体现在缴费金额、待遇享受和适用人群等方面，具体如下：
缴费金额差异
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基数12400元：
- 养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。以12400元为基数计算，单位每月需缴纳1984元，个人每月需缴纳992元。
- 医疗保险：单位和个人缴费比例分别为8%和2%。单位每月需缴纳198.4元，个人每月需缴纳39.6元。
- 失业保险：单位和个人缴费比例分别为0.5%和0.5%。单位每月需缴纳12.4元，个人每月需缴纳12.4元。
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基数5000元：
- 养老保险：单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。以5000元为基数计算，单位每月需缴纳800元，个人每月需缴纳400元。
- 医疗保险：单位和个人缴费比例分别为8%和2%。单位每月需缴纳40元，个人每月需缴纳10元。
- 失业保险：单位和个人缴费比例分别为0.5%和0.5%。单位每月需缴纳2.5元，个人每月需缴纳2.5元。
养老金计算影响
- 基数12400元：由于缴费基数较高，个人账户积累更多，退休后每月领取的养老金也会相应更高。
- 基数5000元：缴费基数较低，个人账户积累较少，退休后每月领取的养老金相对较低。
适用人群
- 基数12400元：适用于工资收入较高的参保群体，能够享受更高的社保待遇。
- 基数5000元：适用于工资收入较低的参保群体，缴费压力相对较小。
总的来说，社保基数越高，个人和单位需要缴纳的社保费用越多，但退休后能够领取的养老金也越多。在选择社保基数时，应根据个人的经济状况和未来的养老需求进行综合考虑。
