海南东方社保基数16400元和5000元的区别主要体现在缴费金额、社保待遇以及适用人群上。以下从几个方面展开说明：

1. 缴费金额差异

• 16400元基数：按照海南省社保缴费比例，缴费金额较高，单位和个人每月需缴纳更多社保费用。例如，养老保险、医疗保险等缴费比例较高，实际缴费金额会显著增加。
• 5000元基数：作为最低缴费基数，缴费金额相对较低，适合收入较低或灵活就业人员，能够有效减轻缴费负担。

2. 社保待遇差异

• 16400元基数：缴费基数高，参保人员的社保待遇也会相应提高。例如，养老金领取金额会更高，医疗保险报销比例更高，失业保险和工伤保险的保障力度也更强。
• 5000元基数：由于缴费基数较低，参保人员享受的社保待遇相对有限。例如，养老金领取金额较少，医疗保险报销比例较低，失业保险和工伤保险的保障力度较弱。

3. 适用人群

• 16400元基数：适用于收入较高的企业职工或高薪阶层，这些人通常希望获得更高的社保待遇。
• 5000元基数：适用于低收入人群、灵活就业人员或初创企业员工，这些人可能更关注缴费的经济负担。

4. 选择建议

• 如果收入较高且希望获得更全面的社保保障，建议选择16400元的缴费基数。
• 如果收入较低或经济压力较大，可以选择5000元的最低缴费基数，以减轻缴费负担。

社保基数的选择应根据个人收入水平和保障需求综合考虑。如果需要进一步了解具体政策，可咨询当地社保部门或访问相关网站查询详细信息。