​​海南万宁社保基数21400元和5000元的核心区别在于缴费金额、福利待遇及适用人群​​。​​高基数（21400元）对应更高社保缴费和未来养老金/医保报销额度，但个人与企业负担更重；低基数（5000元）缴费压力小，但保障水平较低​​，适合收入有限或灵活就业人员。

1. ​​缴费金额差异​​
   按2025年海南万宁社保标准，基数21400元的​​月社保总缴费约7189元​​（单位约4943元，个人约2246元），而基数5000元​​总缴费约1679元​​（单位约1126元，个人约553元）。养老保险和医疗保险的缴费差额尤为显著，直接影响账户积累。

2. ​​福利待遇对比​​

   • ​​养老金​​：高基数退休后月领养老金约为低基数的4倍（按相同缴费年限计算），因个人账户和统筹账户积累更高。
   • ​​医保报销​​：高基数医保账户余额更多，住院报销比例相同，但年度报销上限更高（如海南职工医保年度限额通常为社平工资6倍）。

3. ​​适用场景与灵活性​​

   • ​​21400元​​：适合高收入群体或企业高管，追求高保障和未来福利最大化。
   • ​​5000元​​：适合普通职工或灵活就业者，平衡当前经济压力与基础保障需求。灵活就业人员可自主选择基数，但需承担全部费用。

​​提示​​：基数选择需结合收入与长期规划，建议通过“海南社保医保公共服务平台”测算具体收益。