海南万宁社保基数11500元和5000元的核心区别在于缴费金额、社保待遇积累以及退休金水平。高基数（11500元）需缴纳更高费用，但未来养老金、医保报销等福利更优；低基数（5000元）缴费压力小，但保障水平相对较低。以下从三方面具体分析：
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缴费金额差异
以2025年海南万宁职工社保比例计算，基数11500元的月个人缴费约1207.5元（养老8%+医疗2%+失业0.5%），单位缴纳约2530元；基数5000元的月个人缴费约525元，单位缴纳约1100元。两者月缴费差额超1700元，直接影响每月可支配收入。 -
社保待遇积累
- 养老金：高基数缴费将显著提升个人账户储存额和基础养老金计算基数。例如，按15年缴费测算，11500元基数退休金约为5000元基数的2.3倍。
- 医保报销：缴费基数越高，医保个人账户划入金额越多（如11500元基数每月划入230元，5000元仅100元），且部分城市大病保险报销比例与基数挂钩。
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适用人群建议
高基数适合收入稳定、追求长期保障的人群，尤其是计划在海南养老的职工；低基数更适合短期就业或收入波动较大的灵活就业者。需注意，基数选择需符合实际工资水平，低于4830元或高于24150元均按上下限执行。
提示：社保基数直接影响未来福利，建议根据经济能力和长期规划合理选择，并通过海南社保官网或“新社通APP”实时查询最新缴费标准。
