在海南琼海，如果社保基数设定为5600元，根据现行的缴费比例，个人每月大约需要缴纳约448元（养老保险320元+医疗保险112元+失业保险16元），而单位则需承担约1120元（养老保险960元+医疗保险357.6元+失业保险32元+工伤保险等其他）。 这个数额基于最新的社保政策，并且可能会随着每年的调整有所变动。
-
养老保险：按照规定，个人需要缴纳其社保基数的8%，即5600元的8%等于448元中的320元是用于养老保险。企业则需为其员工缴纳社保基数的16%，相当于5600元的16%，即960元。
-
医疗保险：个人部分按2%计算，也就是每个月从工资中扣除5600元的2%，即112元；单位方面则需支付5600元的6.5%，大约是357.6元。
-
失业保险：个人和单位分别按照0.5%的比例缴纳，这意味着个人每月需缴纳5600元的0.5%，即28元的一半，也就是16元；单位同样承担另一半，即16元。
-
工伤保险与生育保险：这两项保险通常由单位全额承担，个人无需缴纳费用。具体的费率会依据行业风险等因素有所不同，但这里我们不详细讨论具体数值，因为它们对总体计算影响较小。
-
住房公积金：虽然不属于社保范畴，但常与社保一同提及。假设单位和个人都按照最低5%的比例缴纳，则每人每月需缴纳5600元的5%，即280元。不过，这取决于单位的具体政策。
在海南琼海，当社保基数为5600元时，个人每月需缴纳的总金额约为448元，加上可能的住房公积金部分，总的扣款额将更高。单位则需承担更高的费用，总计超过1400元（含住房公积金）。需要注意的是，上述数字仅为示例，实际金额可能会因政策调整或特定情况而有所变化。定期检查最新的社保政策和公告可以帮助确保了解最准确的信息。对于想要进一步了解自己社保详情的人来说，可以通过官方渠道如社保局网站、手机应用程序或是直接咨询相关部门获取更详细的资讯。
