广西玉林社保基数21900元和5000元的区别主要体现在以下几个方面：

缴费金额差异

• 21900元基数：

  • 养老保险：个人缴纳约为1752元（21900元 * 8%）。
  • 医疗保险：个人缴纳约为438元（21900元 * 2%）。
  • 单位缴费相应更高比例。

• 5000元基数：

  • 养老保险：个人缴纳约为400元（5000元 * 8%）。
  • 医疗保险：个人缴纳约为100元（5000元 * 2%）。
  • 单位缴费也相应减少。

养老金计算影响

• 21900元基数：
  • 退休后月领取金额约为缴费基数的40%-60%，即约8760-13140元。
• 5000元基数：
  • 退休后月领取金额可能仅2000-3000元。

医保待遇区别

• 21900元基数：

  • 医保个人账户每月划入更多，如约438元。
  • 住院报销比例和年度限额也可能更高。

• 5000元基数：

  • 医保个人账户每月划入较少，如约100元。

适用人群建议

• 21900元基数：
  • 适合收入稳定、追求高保障的人群。
• 5000元基数：
  • 适合灵活就业或短期预算紧张者，但需权衡未来福利缩水风险。

总的来说，选择较高的社保缴费基数虽然在短期内会增加个人和企业的经济负担，但从长期来看，能够享受更全面的社保保障和更高的福利待遇。反之，选择较低的缴费基数虽然短期内经济压力较小，但可能会影响到未来的养老金和医保待遇。在选择社保缴费基数时，应根据个人的经济状况、职业规划和长期目标来综合考虑。