广西钦州社保基数14700元和5000元的区别主要体现在缴费金额和社保待遇上。以下是具体的分析：

缴费金额差异

• 缴费基数14700元的情况：

  • 根据，2025年钦州社保缴费基数上限为19740元，因此14700元的缴费基数低于上限。
  • 以最低基数3948元计算，职工每月个人缴费总额为3948×(8%+2%+0.5%)=414元，单位需承担3948×(16%+6.5%+0.5%+0.5%)=947元。
  • 对于月薪1.2万元的技术人员，按实际工资的80%核定基数(9600元)，个人月缴9600×10.5%=1008元；而月收入2.5万元的高管人员，缴费基数封顶19740元，每月个人承担2072元。

• 缴费基数5000元的情况：

  • 灵活就业人员养老保险的缴费基数为4053.6元，5000元的缴费基数高于下限。
  • 灵活就业者每个月需要缴纳1000元（5000元20%）作为养老保险费用。医保一般是按当地上年度月平均工资的4.2%缴纳基本医疗保险费。以月平均工资5000元为例，灵活就业者每个月需要缴纳210元（5000元4.2%）作为医疗保险费用。

社保待遇差异

• 养老保险待遇：

  • 缴费基数越高，养老保险个人账户积累额同步增长，退休后领取的养老金也相应较多。
  • 以14700元为缴费基数的高收入群体，其养老保险个人账户积累会更多，退休后领取的养老金也更高。

• 医疗保险待遇：

  • 缴费基数越高，医保个人账户划入比例也将提高，门诊报销比例和金额也会相应增加。
  • 以5000元为缴费基数的灵活就业者，其医保个人账户划入金额和门诊报销比例会高于以较低基数缴费的情况。

总的来说，广西钦州社保基数14700元相较于5000元，会导致个人和企业在社保缴费上的支出增加，但同时也会带来更高的社保待遇，尤其是在养老保险和医疗保险方面。