‌广西防城港社保基数13800和5000的主要区别在于缴费金额、社保待遇和适用人群‌。13800元的高基数对应更高的缴费额，未来可享受更高的养老金、医保报销等福利，适合收入较高人群；5000元的低基数缴费压力小，但社保待遇相对较低，更适合普通工薪阶层或灵活就业者。

1. ‌缴费金额差异‌

   • ‌基数13800‌：每月社保缴费总额更高（如养老保险单位+个人合计约22%即3036元），个人账户积累更快。
   • ‌基数5000‌：缴费总额较低（同比例下约1100元），经济压力更小，但长期积累较少。

2. ‌社保待遇对比‌

   • ‌养老金‌：高基数退休后每月领取的养老金显著高于低基数（计算公式与缴费指数挂钩）。
   • ‌医保报销‌：高基数通常对应更高的医保个人账户划入金额，门诊和住院报销比例可能更高。
   • ‌失业/工伤待遇‌：部分待遇（如失业金）与缴费基数正相关，高基数可能获得更高补偿。

3. ‌适用人群建议‌

   • ‌选13800元基数‌：收入稳定且较高的企业职工、管理层或有意提升社保福利的人群。
   • ‌选5000元基数‌：收入普通、灵活就业者或短期务工人员，优先降低当期缴费负担。

‌总结‌：选择基数需权衡经济能力与长期需求，高基数“多缴多得”，低基数“广覆盖保基本”。建议根据收入水平和发展规划理性选择。