广西桂林社保基数13100元和5000元的区别主要体现在缴费金额、养老金待遇、医保报销额度及长期保障水平上。高基数（13100元）的月缴费金额约为低基数（5000元）的2.6倍，但退休后养老金更高、医保报销上限更优，同时能降低个人所得税负担；低基数则适合当前收入有限但需维持基础保障的人群。
-
缴费金额差异
以养老保险为例，基数13100元时个人月缴约1048元（8%），单位缴2096元（16%）；基数5000元时个人仅需400元，单位缴800元。医疗保险、失业保险等险种同样按比例递增，高基数总缴费约为低基数的2.6倍。 -
养老金待遇对比
养老金计算与缴费基数直接挂钩，高基数长期积累的个人账户金额更高。假设缴费年限相同，按13100元基数退休后的月养老金可能比5000元基数高出60%以上，体现“多缴多得”原则。 -
医保报销优势
高基数参保者的医保报销上限通常更高，尤其在大病治疗时能覆盖更多费用。例如，部分城市的大病保险起付线随基数调整，高基数可能减少自付比例。 -
个税与长期保障
社保缴费可税前扣除，高基数能更大程度降低应纳税所得额。失业金、生育津贴等短期福利的发放标准也与基数正相关，高基数提供更全面的风险缓冲。
总结：选择社保基数需权衡当前经济能力与未来保障需求。高收入者优先选高基数以优化长期福利，而收入有限者可暂选低基数确保基础覆盖，后续随收入提升再调整。
