广东东莞社保基数16500元时，个人每月需缴纳约1650元（养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%），单位另承担约3457.5元（养老保险16%+医疗保险6.5%+失业保险0.5%+工伤保险0.2%+生育保险0.7%）。
养老保险：个人缴纳基数的8%（16500×8%=1320元），单位缴纳16%（2640元），合计3960元。缴费基数在4767元至27501元范围内有效，16500元符合标准。
医疗保险：个人缴纳2%（330元），单位缴纳6.5%（含生育保险，1072.5元）。医保保障日常医疗报销，缴费比例相对稳定。
失业保险：个人与单位各缴0.5%（各82.5元）。失业时可申领补助，但需满足累计缴费年限要求。
工伤保险与生育保险：仅单位缴纳，比例分别为0.2%（33元）和0.7%（115.5元）。个人无需缴费，但可享受工伤赔偿和生育津贴。
提示：实际扣费可能因行业风险调整工伤保险比例，建议通过东莞社保官网或单位人事部门核实最新政策。按时缴纳社保可确保医疗、养老等权益不受影响。
根据2025年4月1日起东莞社保缴费新规及历史数据，社保缴费金额的计算如下： 一、职工社保缴费标准 养老保险 缴费基数上限：26421元 缴费基数下限：4546元 缴费比例：单位14%，个人8% 若缴费基数为16500元： 单位缴费：16500元 × 14% = 2310元/月 个人缴费：16500元 × 8% = 1320元/月 失业保险 缴费基数上限：23442元 缴费基数下限
根据2024年广东东莞社保政策及计算公式，退休金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。以下是具体说明及计算示例： 一、养老金构成 基础养老金 计算公式： $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{计发基数} + \text{计发基数} \times \text{平均缴费指数}}{2} \times \text{缴费年限} \times 1% $$ 其中
2025年东莞社保基数16400元时，个人每月需缴纳约1472元（养老保险1312元+医疗保险328元+失业保险32.8元） ，具体金额根据养老、医疗、失业保险的固定比例计算。 养老保险 ：个人缴费比例为8%，即16400 × 8 % = 1312 16400 \times 8\% = 1312 16400 × 8% = 1312 元。 医疗保险 ：个人缴费比例为2%
根据2024年东莞市社保缴纳基数及比例政策，结合您提到的缴费基数16300元，具体扣除金额如下： 一、社保缴费基数与比例 养老保险 单位缴纳比例：14% 个人缴纳比例：8% 月缴金额 = 16300元 × 22% = 3586元 失业保险 单位缴纳比例：0.8% 个人缴纳比例：0.2% 月缴金额 = 16300元 × 1% = 163元 工伤保险 单位缴纳比例：0.2%-2
我暂时没有找到东莞社保基数16400元时具体的扣税金额，但是我可以为您提供东莞社保缴费基数和扣费比例供您参考： 东莞社保缴费基数和扣费比例 养老保险 ：单位缴费比例16%，个人缴费比例8%。 医疗保险 ：单位缴费比例9%，个人缴费比例2%。 失业保险 ：单位和个人缴费比例均为0.5%。 工伤保险 ：单位缴费比例0.2%，个人不缴费。 生育保险 ：单位缴费比例0.5%，个人不缴费。
Cell In[1], line 19“个人”: base salary * proportion[“医疗保险”][“个人”]^SyntaxError: invalid syntax. Perhaps you forgot a comma?
广东东莞社保基数16400元时，个人每月需缴纳约1794元（养老+医疗+失业），单位缴纳约4238元，具体待遇需根据缴费年限、险种政策等综合计算。 缴费构成 以16400元为基数，按东莞现行比例计算： 个人部分 ：养老保险8%（1312元）+医疗保险2%（328元）+失业保险0.2%（32.8元），合计约1794元。 单位部分 ：养老保险14%（2296元）+医疗保险5
在东莞，社保缴费基数的选择对个人和企业都具有重要意义，它不仅影响到每月的缴费金额，还直接关系到未来的社保待遇。以下是对东莞社保基数16400元和5000元之间区别的详细分析： 缴费金额差异 16400元基数 ：以养老保险为例，单位缴费比例为14%，个人缴费比例为8%，则每月缴费总额为16400×（14%+8%）= 3344元，其中单位承担2296元，个人承担1048元。 5000元基数
广东东莞社保基数16400元时，个人每月需缴纳约1312元，涵盖养老、医疗、失业三险。 具体计算依据2025年东莞社保缴费比例：养老保险8%、医疗保险0.5%、失业保险0.2%，工伤保险和生育保险个人无需缴费。 养老保险 ：个人缴费比例为8%，基数16400元对应每月扣费16400 × 8 % = 1312 16400 \times 8\% = 1312 16400 × 8%
适用养老保险或失业保险 根据东莞社保政策，社保缴费基数16100元属于 较高档次 ，但具体适用范围需结合险种和缴费规则综合判断： 适用险种 养老保险 ：可作为缴费基数，但需低于上年度全省在岗职工月平均工资的300%； 失业保险 ：同样适用，但需符合“不高于300%且不低于最低工资标准”的限制。 缴费比例 养老保险 ：单位14%、个人8%； 失业保险 ：单位0.8%、个人0.2%。
根据2025年4月1日起东莞社保缴费新规，结合不同参保类型和缴费基数，具体缴费金额如下： 一、职工社保缴费标准 缴费基数范围 当前缴费基数上限为26,421元，下限为4,546元，实际以职工上年度月平均工资为基准，上下浮动30%。 缴费比例 单位 ：14% 个人 ：8% 合计 ：22% 月缴费金额 若缴费基数为16,700元，则每月总缴费金额为： $$16,700 \times
根据东莞社保缴费标准，2025年社保缴费基数16700元对应的档次为 第三档（100%） 。以下是具体说明： 一、缴费基数与档次的对应关系 缴费基数范围 社保缴费基数通常设定在社会平均工资的60%-300%之间，具体比例因地区而异。 东莞当前档次设置 职工基本养老保险 ：分为10个档次，标准为每年100元至1000元，地方人民政府可根据经济情况调整。 城乡居民基本养老保险
在广东东莞，社保基数16700元时个人每月需缴纳约1336元 （养老保险8%+失业保险0.2%+医疗保险0.5%），具体分项如下： 养老保险 ：基数16700元×8%=1336元 ，占个人缴费的主要部分。东莞养老保险缴费基数上限为26421元，下限4546元，16700元处于合理区间。 失业保险 ：基数16700元×0.2%=33.4元 ，缴费基数需介于1900元至23442元之间
社保基数是计算社保缴费的重要依据，直接关系到企业和个人的社保权益。以广东东莞为例，2023-2024年度社保缴费基数上下限分别为4546元和26421元，用户提到的16700元和5000元分别位于这一区间内。两者的主要区别体现在缴费金额、社保待遇享受及对企业成本的影响 上。 1. 缴费金额的差异 16700元基数 ：由于高于缴费下限但低于上限，企业和个人需按较高比例缴费
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