在东莞以10700元为社保基数,每月个人需缴纳约元,单位缴纳约元,合计约3669.1元。其中养老保险占比最高,个人缴8%、单位16%;医疗保险个人缴2%、单位6.5%,其余险种比例较低。
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缴费构成
东莞社保包含养老、医疗、失业、工伤、生育五险。以10700元为基数时:- 养老保险:个人缴元(8%),单位缴元(16%)。
- 医疗保险:个人缴元(2%),单位缴元(6.5%)。
- 失业保险:双方各缴元(0.5%)。
- 工伤/生育保险:单位分别按行业费率(约0.2%-1.5%)和0.7%缴纳,个人不承担。
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基数规则
东莞2025年缴费基数下限为4767元、上限27501元。10700元处于区间内,按实际工资申报。若工资低于下限或高于上限,则按下限或上限计算。 -
灵活就业差异
个人参保仅需缴纳养老和医疗,比例分别为20%和8.5%(以基数10700元计算,每月约元),但无法享受失业、工伤等待遇。
提示:实际缴费可能因行业工伤费率或政策微调略有差异,建议通过“粤省事”小程序或东莞社保局官网查询实时数据。